【2023年12月·内蒙古达尔罕茂明安联合旗检察院书记员】关于工资制度内容的表述，哪一项不正确？（ ）

A、用人单位支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准

B、工资应以法定货币的形式按月支付给劳动者本人

C、用人单位可以依法代扣劳动者的工资

D、用人单位扣除劳动者工资的部分不得超过劳动者本人工资的30%

【答案】D

【解析】A项，《劳动法》第48条规定，国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。B项，《劳动法》第50条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。C项，用人单位不得非法克扣劳动者工资，有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：①用人单位代扣代缴的个人所得税；②用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的社会保险费用；③用人单位依审判机关判决、裁定扣除劳动者工资。D项，《工资支付暂行规定》第16条规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可以按照劳动合同的约定要求劳动者赔偿其经济损失，经济损失的赔偿可以从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除金额不得超过劳动者月工资的20%。故选D。