2014上海市肺科医院招聘55名

　　上海市肺科医院(上海市职业病防治院)、同济大学附属上海市肺科医院创建于1933年，是一所集医疗、教学与科研功能为一体的现代化三级甲等专科教学医院，主要诊疗特色为呼吸系统领域常见病、多发病和疑难危重疾病及其它相关疾病的诊断和治疗。医院占地面积10.3万平方米，环境整洁，设施精良，是“上海市花园单位”，连年跻身全国医院排行榜百强。医院连续获得“上海市文明单位”称号，行风政风测评成绩全市前茅。

　　医院开放床位数980张，设有胸外科、肿瘤科、呼吸科、结核科、职业病科等14个临床科室、11个医技科室和多个研究机构。现拥有胸外科、呼吸科、职业病科3个国家临床重点专科，3个市级重点学科，1个市级重点实验室和国家药品临床研究基地。

　　现因医院业务发展需要，根据《上海市2014年10月15日

　　2.报名方式

　　通过信函或电子邮件方式提供个人简历、学历学位证书、职称资格证书、执业证书、身份证、代表性科研成果等材料复印件(书面或电子版)发至：上海市肺科医院人力资源处(应聘材料恕不退还)，E-mail：feike_ren@163.com。

　　3.资格审查

　　上海市肺科医院根据收到的报名材料进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考试。

　　4.面试及考核

　　通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试及考核名单。由单位组织专家进行相关岗位的基础理论、岗位专业知识、业务能力和综合素质的面试与考核，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。

　　5.身体检查

　　面试通过者，组织体检。体检在上海市肺科医院进行。

　　6.考察

　　由上海市肺科医院组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

　　7.拟招聘人员的确定和公示

　　根据面试考核、体检结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门上海申康医院发展中心审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　四、相关待遇和其他事项

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

　　五、联系方式

　　单位地址：上海市政民路507号 邮编：200433

　　联系人：孙老师、张老师

　　联系电话：65111879

　　E-mail：feike_ren@163.com