2014年重庆渝中区二季度教育事业单位招聘简章

重庆市渝中区二季度面向社会公开招聘教育事业单位工作人员简章

　　为促进我区教育事业发展，进一步优化教师队伍结构，根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）、市委组织部和市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）等有关规定，结合我区实际，经市人力社保局核准，现面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师。（http:///chongqing/）现将有关事项公告如下：

　　一、 招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照任人唯贤、德才兼备、以德为先的用人标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

　　二、 招聘计划

　　本次面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师11名。公开招聘计划详见《渝中区中小学、幼儿园2014年教师需求情况一览表》（附件）。

　　三、招聘范围和对象

　　1.公开招聘面向全日制普通高等院校2013、2014届本科及以上学历毕业生。

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；现役军人；本区机关事业单位正式在编人员；未满服务期也未解除选派协议的选派大学生；在读的非2014年应届大学毕业生；试用期内的机关事业单位工作人员；毕业时定向安排就业的本科生和研究生；具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形人员，不属于招聘范围。

　　四、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.品行端正，作风正派，遵纪守法，未受任何处分；具有良好的政治思想道德素质，热爱教育事业；

　　3.年龄35周岁及以下（即1978年4月7日及以后出生）；

　　4.毕业时取得全日制普通高等院校大学本科及以上毕业证书和学士及以上学位证书；

　　5.英语专业毕业生须取得英语专业四级及以上合格证书；中文专业毕业生须取得普通话二级甲等及以上证书，其它专业毕业生须取得二级乙等及以上证书；

　　6.须取得相应的教师资格证书（足球特色学校重庆市渝中区大田湾小学校体育（足球）岗位除外）；

　　7.具有正常履行岗位职责的身体条件，符合聘用体检标准；

　　8.符合事业单位人员回避要求和审批机关确认的其它条件。

　　五、招聘程序及办法

　　每位应聘者只能选择本次公开招聘的一个单位的一个职位报名。

　　（一） 报名

　　报名工作由渝中区人社局和渝中区教委统一组织开展。采取网上报名、现场确认及资格审查方式进行。

　　1. 网上报名

　　应聘者于2014年4月7日（星期一）上午9：00—4月8日（星期二）下午17：00登录渝中教育网（www.yzedu.com）报名。（技术咨询电话：023-63916305）

　　2. 现场确认及资格审查

　　应聘者网上报名成功后，于2014年4月9日（星期三）—10日（星期四）上午9：00—11：30、下午14：00—17：00，到渝中区教委（渝中区八一路39号）五楼会议室进行现场确认及资格审查（咨询电话：023—63835424，63841598）。

　　现场确认及资格审查需提供以下材料：2013届毕业生——《渝中区中小学、幼儿园招聘教师报名表》（网上报名成功后自行下载）、身份证、毕业证、学位证、档案所在地证明、各类等级证书原件及复印件（A4纸，英语专业无英语等级证书者不予报名），在职人员还应提供加盖所在单位公章的同意报考证明；2014届毕业生——《渝中区中小学、幼儿园招聘教师报名表》（网上报名成功后自行下载）、身份证、毕业学校推荐表、成绩单（教务处盖章）、各类等级证书原件及复印件（A4纸，英语专业无英语等级证书者不予报名）。

　　3. 打印准考证

　　资格审查合格者，于4月11日（星期五）上午9：00—4月12日（星期六）下午17：00登录报名网站打印准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰）。特别提醒：笔试、专业技能测试和面试均需凭身份证、准考证参加考试，请考生妥善保管好自己的准考证，逾期未打印或遗失准考证，责任由考生自负。

　　（二） 考试考核

　　考试考核分为笔试、专业技能测试和面试。

　　各岗位拟招聘人数与报名人数须达到1:3比例，如达不到规定比例，相应递减招聘岗位人数至规定比例（按照四舍五入计算），无法递减的，取消招聘。其中，经市人力社保局认定同意的紧缺人才或特殊岗位，可适当放宽开考比例。

　　1. 笔试

　　笔试采取闭卷方式进行，科目为《综合基础知识》（考试内容以2014年上半年发布的考试大纲为准）及《教育基础知识》（考试内容包括教育学、心理学、教育法律法规、时事政治等），两者合并一堂考试。分值为100分，

　　考试时间为2014年4月13日（星期日）上午9：00—11：00，考试地点详见准考证。

　　2. 专业技能测试

　　专业技能（含教师基本功）测试采取现场试讲或说课等方式进行，分值为100分。

　　考试时间为2014年4月14日（星期一）—18日（星期五），具体时间和地点另行通知。

　　3. 面试

　　笔试和专业技能测试成绩之和达到120分为基本合格线，在达到基本合格线的人员中，根据该岗位考生笔试成绩的30%与专业技能测试成绩的30%之和按照1：2的比例从高分到低分依次确定进入面试的人选，若排序到最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试。面试比例达不到规定比例的，相应递减拟招聘岗位名额至规定比例（递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理），无法递减的，取消该招聘岗位。其中，经市人力社保局认定同意的紧缺人才或特殊岗位，可适当放宽面试比例。