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2014年铜仁市印江自治县委宣传部遴选人员方案

2014-04-02 17:15:16事业单位96 收藏
  2014年铜仁市印江自治县委宣传部互联网信息办公室遴选工作人员实施方案  为加快互联网建设和管理,根据县委常委会议精神,县委宣传部互联网信息办公室面向

  2014年铜仁市印江自治县委宣传部互联网信息办公室遴选工作人员实施方案

  为加快互联网建设和管理,根据县委常委会议精神,县委宣传部互联网信息办公室面向全县机关事业单位在职在编人员遴选工作人员5名,为做好本次遴选工作,特制定本方案。

  一、遴选原则

  按照德才兼备标准,坚持公开、平等、竞争、择优原则。

  二、遴选对象和条件

  (一)遴选对象。全县机关事业单位在职在编人员

  (二)遴选条件

  1、拥护中国共产党的领导,热爱祖国,有良好的职业道德,身体健康。

  2、年龄要求35周岁以下(1979年3月30日以后出生)。

  3、试用期工作人员不得参加遴选。

  三、遴选岗位及人数
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  四、遴选方式及程序

  本次遴选工作按照信息发布—报名—考试—跟班学习—考核—行文调动程序进行。

  (一)信息发布。在县内媒体上发布遴选公告。

  (二)报名

  1、报名时间:2014年4月2日至4日

  2、报名地点:县委宣传部互联网信息办公室(县联通公司二楼),联系电话:0856—6239362

  3、报名所需资料:持毕业证复印件、身份证复印件、发表文章复印件、与遴选岗位有关的获奖证书及复印件、1寸照片3张等。提供所在单位主管部门同意报考证明(教师需教育行政主管部门出具同意报考证明)。

  4、报名要求:遴选计划与报名人数须达到1:3的比例,达不到1:3比例的,对遴选计划进行调整或取消。

  (三)考试。考试分笔试和面试。

  1、笔试:笔试为闭卷考试,成绩实行百分制。考试范围为与岗位相关专业知识。笔试准考证发放时间4月9日上午。

  笔试时间:2014年4月9日下午14:30-17:00

  笔试地点:待定

  2、面试:各职位考生根据笔试成绩从高分到低分按遴选计划数1:3的比例确定面试人员。面试成绩实行百分制。

  面试时间、地点另行通知

  3、考试总成绩的计算

  考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均按四舍五入保留两位小数。

  (四)跟班学习。在县委宣传部合适岗位跟班学习3个月。

  (五)考核。跟班学习期满后进行考核,考核侧重于现实工作表现。

  (六)行文调动。经考核后,如思想政治素养好,能胜任本职工作,即可行文调动。反之,则返回原单位上班。

  五、遴选纪律

  本次遴选接受纪检、监察部门及社会各界的监督。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。

  自治县委宣传部