2014年六安寿县安康医院招聘公告

　　2014年寿县安康医院招聘工作人员公告

　　寿县安康医院为安康医疗投资管理公司投资4500万全额控股的集医疗、科研、急救、养老为一体的二级综合性民营非营利性医院，位于寿县的腹地安丰镇寿六路石吴路交叉口南侧（安丰镇加油站斜对过），占地面积100亩、建筑面积为18600平方米（安康医院综合楼12000平方米、宿舍食堂等附属用房4000平方米、安康老年公寓2600平方米），一期开放医疗床位196张、养老床位144张，开设内、外、妇、儿、急诊、重症医学、老年医学、血液净化等临床科室和静脉配液中心、层流洁净手术室、检验、影像等医技科室，致力打造脑科（神经外、神经内、介入）、心血管内科（介入）、普外科（腹腔镜）、妇产科（妇科病、不孕症、微创、VIP服务）特色二级专科，拥有飞利浦64排128层CT、DR、四维彩超、DSA，史塞克腹腔镜手术系统等大型医疗设备，拟定2014年12月29日试诊，现面向社会公开招聘 91名工作人员，其中护理人员25名、药学人员3名、临床医师25名、财务管理人员1名、医疗助理16名、医学检验1名、医学检验技术2名、医学影像2人、医学影像技术3人、科室负责人13名。此次招聘由县人才交流中心全程监督指导实施，聘用人员按人事部门规定核定工资，与安康医疗投资管理公司办理人事聘用手续，购买社会保险，实行在公立医院同类人员同等待遇并可上浮50%以上的个性化薪酬方案。具体方案如下：

　　一、招聘原则

　　（一）坚持面向社会、公开招聘。

　　（二）坚持公开、平等、竞争、择优。

　　（三）坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　公开招聘91名工作人员，护理人员25名、药学人员3名、临床医师25名、财务管理人员1名、医疗助理16名、医学检验1名、医学检验技术2名、医学影像2人、医学影像技术3人、科室负责人13名。（具体见《2014年寿县县安康医疗投资管理公司公开招聘工作人员基本情况一览表》）。

　　三、招聘条件

　　招聘对象必须符合以下条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行；

　　（三）学历年龄和相关职位要求的条件具体见《2014年寿县县安康医疗投资管理公司公开招聘工作人员基本情况一览表》；

　　四、报名事项

　　（一）报名时间：

　　2014年11月11 日—15日。

　　（二）报名地点：寿县卫校1楼。

　　（三）报名所需材料：

　　护理专业历届毕业生，须提供护士资格证有效居民身份证、学历证书等原件和复印件，已参加考试通过人员，暂未取得资格证书可以凭《护士考试成绩合格证明》报名。其它专业须提供本人有效居民身份证、学历证书等材料具体条件见（2014年寿县安康医疗投资管理公司公开招聘工作人员基本情况一览表）。

　　以上人员均需填写《寿县安康医疗投资管理公司公开招聘工作人员报考资格审查表》和《报名、考试诚信承诺书》各一份，近期1寸正面免冠同底彩色照片3张。。

　　考生报名时所提供的证件资料，以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件要求一致，并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。

　　五、资格审查

　　报名结束后，由寿县安康医疗投资管理公司和寿县人才交流中心对报名人员进行资格初审。核发《准考证》，报考者持《准考证》、有效身份证原件到指定的考场参加考试。领取《准考证》时间为11月20日，领取地点在寿县卫校1楼。

　　六、考试

　　1.考试方式：采取笔试和面试方式进行。

　　2.笔试内容：基础知识+专业知识，满分为100分，占总分60%。

　　3.面试内容：所报岗位相关的操作、医患沟通或医疗应急事件处置案例等，满分为100分，占总分40%。面试时间、地点另行通知。

　　七、录取方式

　　根据招聘人数和考试总成绩，从高分到低分，按1:1比例确定参加体检考核人员名单。

　　因故出现人选缺额的，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。如在录取时出现考生成绩同分，以笔试成绩高低确定排序；笔试成绩同分，以面试（包括操作）得分高低确定排序。如果总成绩和笔试成绩都同分，则面试成绩也是同分的，以笔试专业知识得分高低确定排序。

　　八、体检和考察

　　体检考察工作由寿县安康医疗投资管理公司统一组织。体检参照《》进行，按照德才兼备的标准，根据招聘岗位要求，主要对考察人选思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩），以及遵纪守法等情况进行考察，并对报考资格条件进行复查。对体检、考察不合格者，可按照考试成绩，从高分到低分依次递补。体检、考察时间另行通知。

　　九、公示

　　对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在寿县人民政府网站公示3天。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由寿县安康医疗投资管理公司写出聘用报告，办理聘用手续。对未能在正式聘用前提供招聘岗位所要求的证件材料的，取消聘用资格。

　　十、待遇

　　聘用人员属于人事代理性质，与寿县安康医疗投资管理公司签订聘用合同，购买五项社会保险，享受公立医院同类人员同等待遇并可上浮50%以上的个性化薪酬，在《2014年寿县县安康医疗投资管理公司公开招聘工作人员基本情况一览表》中没有列出的临床科室的治疗组组长、医技科室的副主任、科室护士长因人因岗而异采取保底年薪10万到18万。聘用人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　十一、报名费

　　考试收费标准按省财政厅、省物价局皖价费〔2009〕118号文件规定执行，笔试费45元/门，面试（包括操作）考试费45元/人。

　　十二、组织与监督

　　本次招聘工作由寿县人才交流中心和寿县安康医疗投资管理公司组织实施，考试坚持客观、公正、科学、规范的原则，严肃考风考纪，严格实行考试责任追究制，确保招聘考试公平、公正、规范、有序地进行。对有关工作人员违反招聘原则，不按规定程序操作的行为，要立即制止并责令改正；造成不良影响的要严肃处理，绝不姑息；对违反招聘纪律的报考人员，视情节轻重分别按有关规定给予取消考试资格、宣布考试成绩无效、取消录用资格、通报所在学校或单位等处理；对违反招聘纪律的相关人员，按有关规定予以处理。上述人员中触犯刑律的，移交司法机关依法处理。