2014年云南大理州基层事业单位招聘工作人员公告

　　笔试时间：12月7日，具体时间、地点安排详见《准考证》。

　　笔试范围：不限定具体教材及版本。大理州人力资源和社会保障局不指定考试辅导用书，也不指定或委托任何一家培训机构进行培训。

　　准考证：笔试准考证由各县人社局制发，考生于11月27、28日到各县人社局领取。

　　（二）面试（或实作）和考核

　　1、确定笔试最低控制分数线。笔试结束后，由州人力资源和社会保障局根据各专业类别笔试成绩总平均分的80%确定各类岗位的最低控制分数线。

　　2、确定面试人员。在最低控制线以上人员中按每个岗位（含实行统招统分岗位）报考者的笔试总成绩从高分到低分的顺序和招聘岗位数2：1确定每个岗位参加面试（或实作）人员名单。进入面试人员若自行放弃面试资格导致该岗位面试人数与招聘数不足2：1的，则从最低控制线以上报考该岗位人员中按笔试成绩从高到低的顺序根据缺额数依次递补面试（自行放弃面试人员需向县级人力资源和社会保障部门提交书面说明）。

　　3、面试组织。面试按照《大理州事业单位公开招聘人员面试暂行办法》进行，面试由县人力资源和社会保障局统一组织实施。面试（或实作）具体时间及形式届时由县人社部门在面试公告中公布。

　　面试（或实作）时，考生必须出具身份证原件（或公安局出具的户口证明）和面试通知书进行复核，凡不能出示原件的，取消面试资格。