2014年唐山市路南区教育系统事业单位招聘公告

　　（http:///hebei/）将2014年唐山市路南区教育系统事业单位招聘公告公布如下：

　　2014年唐山市路南区教育系统
公开招聘事业单位
工作人员公告

　　为满足我区教育系统所属事业单位的用人需求，按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（冀人社发[2011]9号）的要求，本着民主、公开、竞争、择优的原则，经区委、区政府研究，决定为我区教育系统所属事业单位公开招聘工作人员，现发布公告如下：
　　一、招聘人数及岗位
　　本次招聘中小学、幼儿园教师64名。其中，中学教师35人、小学教师27人、幼儿园教师2人。具体岗位、数量及条件见《路南区2014年教育系统公开招聘事业单位工作人员岗位条件表》（附后）。
　　二、招聘条件
　　1、遵守宪法和有关法律，具有良好的品行和职业道德；
　　2、具有路南区户籍或生源地为路南区；经区组织人事部门认证的区属国办学校在岗人事代理人员、稻地镇聘用制教师、全日制普通高等院校硕士研究生、“211”和“985”院校毕业生、经教育部留学服务中心认证学历的留学毕业生，可放宽至唐山市户籍;
　　3、年龄为18周岁以上30周岁以下（1984年7月18日到1996年7月18日期间出生）；经区组织人事部门认证的区属国办学校在岗人事代理人员、稻地镇聘用制教师年龄可放宽至35周岁以下（1979年7月18日到1996年7月18日期间出生）。
　　凡涉及年龄、户口登记日等需要确定时间的，计算日期截止到2014年7月18日。
　　三、报名方法
　　1、报名方式：采取本人现场报名的方式进行。
　　报名人员携带本人二代身份证、户口本（户主页和本人页）、毕业证、学位证、报到证、相应的资格证书原件及复印件1份，小二寸正面免冠彩色近照6张，填写《路南区教育系统公开招聘工作人员报名登记表》一式两份（网上下载提前填写，本人现场签字确认）。每人限报一个岗位，不得重复报名。
　　考生在报名现场要及时提供通过短信获取的认证查询码，配合工作人员对考生学历及资格证书进行网上认证，费用自理。
　　报考人员所持证书、证件要真实有效，如发现报考人员弄虚作假的，取消报名资格，后果自负。
　　2、报名时间：即日起至8月6日，上午8：30-11：00，下午2：30-17：00。
　　3、报名地点：路南区人力资源和社会保障局　培训教室（就业服务大厅楼上）。
　　4、咨询电话：0315-2862067
　　5、各岗位报考人数与招聘人数的比例一般不低于3：1，对达不到比例的岗位，适当减少招聘人数或取消招聘计划，同时通知应聘人员改报其它岗位或放弃报考。
　　6、参照省物价局、省财政厅《关于重新明确中直机关招录公务员、省招录公务员、事业单位招录工作人员等考试收费标准有关问题的通知》（冀价行费[2013]40号规定，每人缴纳考务费100元。
　　四、考试、考核及聘用
　　1、笔试
　　由第三方组织出题、阅卷。
　　考试内容：教育学、心理学、教育教学实践案例分析等。
　　考试方式：采取闭卷方式，满分100分，笔试时间、地点见《笔试准考证》。
　　请考生于2014年8月10日下午2：00至5：00，到报名路南人社局北楼三层事业单位管理科凭身份证领取笔试准考证。
　　2、面试
　　由第三方组织进行面试。
　　面试人选确定：依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：3的比例确定参加面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。
　　面试方法：面试采取结构化面试法，满分为100分。
　　面试时间、地点：详见《面试通知单》
　　报名人员凭本人身份证领取笔试、面试通知书，时间另行通知。凡在规定的时间内未按照规定时间领取证件的，视为自动放弃。
　　3、录取
　　考试总成绩的计算方法：考试总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
　　总成绩若出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历（学位）较高者；曾受县（区）级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者。如果以上条件均相同，都进入体检、考察，根据体检、考察结果，由招聘工作领导小组择优聘用。
　　4、体检
　　考试结束后，按体检人数与聘用人数1：1的比例，依据考生总成绩从高分到低分确定体检人选。体检项目和标准参照《》执行，体检费用自理。
　　5、考核
　　对体检合格人员进行考核。考核办法、内容、标准，参照《河北省录用考核实施细则》执行。如因体检、考核不合格出现人员空缺，或者拟聘用人员自动放弃聘用的，在本考试组本岗位内按总成绩由高到低依次进递补。
　　6、公示
　　总成绩和考核合格的拟聘用人选名单在唐山人才网进行公示，期限为7天。
　　7、聘用
　　对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位考试总成绩高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，确定为编内聘用人员，按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，应往届新就业的高校毕业生试用期为一年，其他人员试用期为六个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。
　　附：
　　1、《路南区2014年教育系统公开招聘事业单位工作人员报名登记表》
　　2、《路南区2014年教育系统公开招聘事业单位工作人员岗位条件表》

　　路南区人力资源和社会保障局