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2014年南阳桐柏县招聘事业单位公告(182名)

2014-07-25 18:40:39事业单位240 收藏
  2014年南阳桐柏县招聘事业单位工作人员公告(182名)  考考公务员网2014年7月25日讯经桐柏县委、县政府研究决定,并报经南阳市人力资源和社会保障局批准,现面向社会公

  本次公开招聘的职位为桐柏县中心医院专业技术人员70名。其中:医学类30名(临床医生25名、中医5名)、临床护理30名、临床检验4名、医学影像4名、机械类1名、计算机类1名。具体招聘职位和名额详见附件2《桐柏县2014拟公开招聘医疗卫生专业技术人员职位表》;具体相关专业要求详见附件5《桐柏县2014年公开招聘医疗专业技术人员专业要求》。

  (二)招聘范围、对象和条件

  1、思想品德好,遵纪守法,无违法违纪问题,热爱卫生事业。

  2、医学类专业具有全日制普通专科以上学历,专科毕业生年龄在30周岁以下(1984年7月31日以后出生)、本科毕业生年龄在32周岁以下(1982年7月31日以后出生)、研究生毕业生年龄在35周岁以下(1979年7月31日以后出生)、具有中级以上职称人员年龄可放宽到40周岁以下(1974年7月31日以后出生)。

  3、 临床护理专业应具有普通中专以上学历,年龄在25周岁以下(1989年 7月31日以后出生);

  4、临床检验、医学影像、机械类、计算机类均为专科以上学历,年龄在30周岁以下(1984年 7月31日以后出生)。

  5、身体健康,具备适应具体职位要求的身体条件和其他条件。

  6、有下列条件之一者,不得报考:

  (1)、受过党纪、政纪处分的;

  (2)、曾受到刑事或治安处罚的;

  (3)、涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;

  (4)、桐柏县卫生系统在编人员。

  (三)招聘程序和步骤

  按照发布公告、报名与资格审查、笔试、面试(实践技能操作)、体检和政审、公示与聘用等程序进行。

  1、发布公告

  通过桐柏网、桐柏电视台、张榜公告等形式向社会公布此次招聘的单位职位、名额、条件、程序和步骤。

  2、报名与资格审查

  凡符合招聘对象和条件的人员从发布公告之日起均可报名:

  (1)报名。报名采取本人现场报名、现场照相和采集信息的方式进行。

  (2)报名时须持以下有关证件:

  ①未就业人员须持本人二代身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表(学信网)、学位证、就业报到证(或就业协议书)、执业(从业)资格证、职称证等原件及上述证件的复印件各一份;

  ②已就业的人员须持单位同意报考证明、本人二代身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表(学信网)、学位证、执业(从业)资格证、职称证等原件及上述证件的复印件各一份;

  ③在我县服务的基层就业项目人员(“大学生村干部”、“三支一扶”)还应同时出具的相应证明材料;

  每人只能选报一个职位,多报者无效。招聘人数与报名人数未达到1:3规定比例的,相应核减招聘职位。

  资格审查贯穿于公开招聘工作的全过程,凡不符合条件的人员,一经发现随时取消其招聘资格。

  3、笔试

  笔试采取异地出题,异地改卷。笔试内容为医学专业知识和公共基础知识(机械类、计算机类只考公共基础知识)。笔试成绩满分为100分,占总成绩的50%。

  按照事业单位公开招聘高层次、紧缺人才的有关政策,具有中级以上职称或全日制研究生毕业人员可免笔试。通过面试、体检、综合考核后,由桐柏县事业单位公开招聘工作领导小组集体研究,择优聘用。

  根据有关规定,截止报名时,符合加分条件的“大学生村干部”、“三支一扶”考生凭相关部门证明,经严格审核确认后,增加笔试成绩分数10分。

  4、面试(实践技能操作):

  实践技能操作异地出题,聘用异地考官。根据笔试成绩,按拟聘用职位l:2的比例从高分到低分确定参加面试人员。如遇比例内最后一名同分,一并进入面试。实践技能操作主要考察应聘者病史采集与病例分析、基本操作技能、辅助检查结果判读等情况。实践技能操作满分100分,占总成绩的50%。

  考试总成绩=笔试成绩×50%+面试(实践技能操作)成绩×50%。

  5、体检和政审

  根据考试总成绩按拟聘用职位1:1的比例从高分到低分确定参加体检政审人员(若遇最后一名总分相同时,取笔试成绩高者,笔试和试讲成绩都相同时,增加名额一并进入)。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》 (国人部发〔2005〕1号)规定的标准进行。

  政审要严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》进行。政审主要是对考生的政治表现、学习、工作情况以及有无违法违纪现象进行审查(由所在乡镇综治办、派出所、计生办提供证明),同时对考生报名资格条件进行复查。

  因体检、政审、资格审查不合格出现职位空缺的,不再递补。

  6、公示与聘用

  对通过笔试、面试(实践技能操作)、体检、政审的人员,按有关规定向社会进行公示,公示时间不少于7个工作日。公示无异议后办理有关人事手续。新招聘的人员按规定实行试用期一年制度,同时签订聘用合同。试用期满合格的,予以正式聘用,纳入县差供事业编制,享受相关待遇,聘用人员应在单位至少服务5年方可流动;不合格的,取消聘用资格。

  报名者凡在规定的时间未参加笔试、面试、体检、政审的,均视为自动放弃招聘资格。

  三、《桐柏县2014年公开招聘事业单位工作人员实施方案》

  (一)招聘单位、职位及名额

  本次公开招聘单位为县公安局、财政局、规划局、行政审批中心等事业单位,名额共58名。具体招聘职位和名额详见附件3《桐柏县2014年公开招聘事业单位工作人员职位表》;具体相关专业类别详见附件6《桐柏县2014年公开招聘事业单位工作人员专业要求》。

  (二)招聘范围对象和条件

  1、拥护党的基本路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,思想进步。

  2、具有岗位所需的专业或技能条件。

  3、具有全日制普通高等学校专科及以上学历。专科毕业生年龄在30周岁以下(1984年7月31日以后出生),本科毕业生年龄在32周岁以下(1982年7月31日以后出生),全日制硕士研究生以上学历人员年龄在35周岁以下(1979年7月31日后出生)。报考巡特警大队、视频监控工作人员的年龄要求在28周岁以下(1986年7月31日以后出生)。报考规划局城市规划类职位和财政局土建类职位,具有注册城市规划师、注册建筑师和与城市规划相关的工程师以上执业(从业)资格或职称者,年龄可放宽至40周岁以下(1974年7月31日之后出生);