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中国邮政储蓄银行南充市分行招聘简章

2014-07-17 20:47:19事业单位31 收藏
中国邮政储蓄银行南充市分行招聘简章  中国邮政储蓄银行南充市分行于2008年1月25日正式成立,经过6年多的快速发展,已拥有446个联网网点,是一家服务触角广袤城

中国邮政储蓄银行南充市分行招聘简章

  中国邮政储蓄银行南充市分行于2008年1月25日正式成立,经过6年多的快速发展,已拥有446个联网网点,是一家服务触角广袤城乡的全功能商业银行。在各级政府、金融监管部门以及社会各界的关心支持下,中国邮政储蓄银行南充市分行充分依托覆盖城乡的网络优势,坚持服务“三农”、服务中小企业、服务社区的定位,自觉承担起“普之城乡,惠之于民”的社会责任。通过持续努力和稳健发展,目前,我行各项存款余额已突破313亿元,各项贷款余额57.97亿元,绿卡用户超过3925183户。

  我行始终坚持与社会、与客户、与员工“进步与您同步”的企业理念,着力打造成为一家资本充足、内控严密、营运安全、功能齐全、竞争力强的国有商业银行,向全社会展示了功能齐全、服务专业、内控严谨的新银行形象。

  现因业务开展需要,招聘网点柜员数名,一经录用,将为您提供良好的个人发展机会、专业的培训及完善的福利待遇,诚邀有志之士加盟我们的团队,携手共创更加辉煌的明天!

  一、应聘条件

  (一)遵守国家法律法规以及企业各项规章制度;

  (二)遵循银行业职业道德基本规范,秉公守法,廉洁奉公,具有较强进取心、责任心和敬业精神;

  (三)身体健康,具有较好的仪表和气质;

  (四)能熟练使用计算机办公软件,具备良好的学习能力、沟通能力和较强的团队协作精神,具有创新意识、独立解决问题的能力;

  (五)无不良记录和不良嗜好;

  (六)具有大学本科及以上学历,海外院校留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证;

  (七)专业要求:财务、会计、经济、金融、营销、法律、管理、计算机、建筑、农林业等相关专业;

  (八)年龄要求:原则上年龄在30周岁以下且具有一年以上工作经历,具有银行从业经历或大学生村官经历的可优先;

  (九)符合我行亲属回避制度的要求。

  二、招聘岗位及工作地点

  (一)招聘岗位:网点柜员(合同制员工)

  (二)工作地点:南充市辖范围内。

  三、招聘程序

  招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、背景调查、体检等环节。

  (一)报名时间:从即日起至2014年7月31日下午18:00

  (二)报名方式:应聘者可通过网络报名的方式报名应聘,网络报名请将身份证、学历学位证、相关荣誉证书、从业资格证书等相关资料电子档一并发送至ncpsbc@sina.com邮箱,主题请注明“应聘--姓名”字样。(个人简历请统一填写“中国邮政储蓄银行四川省分行社会招聘职位申请表”并附上个人免冠彩色近照)

  (三)根据招聘流程,由南充市分行初试合格后,将参加省分行统一组织的招聘笔试和面试,笔试、面试时间将另行通知。

  四、其他事项

  (一)应聘者一经录用将与中国邮政储蓄银行南充市分行签订劳动合同,购买国家规定的社会保险和公积金;

  (二)应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格;

  (三)在应聘期间,请随时保持通讯正常,以便联系。

  (四)应聘资料我行将代为保密,恕不退还。

  五、联系人及联系地址

  (一)联系人

  彭小姐:0817-2286192

  唐小姐:0817-2321168

  (二)联系地址:南充市顺庆区驻春路邮政储蓄银行南充市分行人力资源部

  中国邮政储蓄银行南充市分行