2014年黔南州都匀市乡镇办事处事业单位招聘简章

　　十、考察

　　体检合格考生确定为考察对象。考察内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

　　十一、公示和聘用审批

　　（一）公示

　　经笔试、面试、体检、考察合格的考生，确定为拟聘用人员，由市招聘办在“都匀·人力资源和社会保障网”（http://www.gzdyrs.gov.cn/）进行为期七个工作日的公示，接受社会监督。

　　公示期间有举报并经查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时尚难查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　（二）聘用审批

　　按照《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）和《黔南州事业单位新增人员公开招聘实施意见（试行）》（黔南委办字〔2007〕24号）有关规定，对公示期满无异议的，填写《黔南州事业单位聘用人员审批表》，由都匀市人力资源和社会保障局审核并报州人力资源和社会保障局审批。招聘单位根据有关文件，按照管理权限与被聘用人员签订聘用合同，并到都匀市人力资源和社会保障局进行合同鉴证。

　　聘用人员在都匀市事业单位的最低服务期限为5年(含试用期)，在服务期限内不得调离都匀市。

　　十二、纪律监督

　　招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生应严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。

　　政策咨询电话（工作时间）：0854—8223164（都匀市人力资源和社会保障局考试录用培训科）

　　技术咨询电话（工作时间）：0854—8239351（都匀市人力资源和社会保障局信息中心）

　　监督电话（工作时间）：0854—8255585（都匀市纪委办公室）

　　十三、本次事业单位公开招聘考试不指定考试用书，也不举办任何培训班或委托任何个人或机构举办培训班。

　　十四、在招聘过程中，市招聘办发布的各项招聘信息都将在“都匀·人力资源和社会保障网”（http://www.gzdyrs.gov.cn/）进行公布。网站公布的招聘信息，因考生未阅读而产生的后果由考生自负。对发生因考生联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等造成招聘单位或市招聘办联系不上考生的情形，产生的后果由考生自负。

　　十五、本次招聘工作未尽事宜，由市招聘办研究确定。

　　十六、本《招聘简章》解释权属都匀市人力资源和社会保障局。

　　附件：《都匀市2014年统一面向社会公开招聘乡镇办事处事业单位工作人员职位一览表》

　　都匀市公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室

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