2014年山东枣庄学院博士招聘简章

枣庄学院2014年公开招聘博士简章

　　一、招聘专业及岗位

　　详见附件1：枣庄学院2014年公开招聘博士岗位汇总表

　　二、招聘条件

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，气质良好，教学、科研能力突出，能够胜任教书育人工作。

　　2、应届博士须于2014年7月31日前取得学位证、毕业证，具有全日制本科学历，硕博专业相同或相近，留学归国人员学历需经教育部留学服务中心认证，年龄不超过35周岁（1979年1月1日后出生），特别优秀者可放宽至45岁。

　　三、优惠政策

　　公开招聘的博士，除享受国家规定的事业单位工作人员待遇外，还享受枣庄学院在职教职工福利待遇及以下优惠政策:

　　根据人才紧缺程度、学科建设需要、学术水平和学校相关文件规定，拟分四个层次兑现安家补助费：第一层次提供安家补助费20-25万元，前两年可享受七级副教授校内津贴；第二层次15-20万元；第三层次10-15万元；第四层次8-12万元，学校对招聘来校工作的博士提供科研启动经费，文科3万元，理科6万元；另根据承担的课题情况，如有省级以上科研项目的，科研启动费可上浮

　　四、来校期间待遇

　　博士来校面试（试讲），免费安排住宿；被正式聘用人员，可报销往来交通费。

　　五、报名方式

　　1、把《枣庄学院2014年公开招聘工作人员信息登记表》（附件2）寄送到山东省枣庄市北安路1号枣庄学院人事处尹老师收。

　　邮编：277160

　　电话：0632-3785936

　　2、电子版简历发送至：6778@vip.163.com邮件主题格式为“**专业+博士+毕业学校+姓名”

　　3、枣庄学院网址：www.uzz.edu.cn

　　4、报名截止时间2014年7月10日。

　　附件：

　　1、中级岗位汇总表

　　2、枣庄学院2014年公开招聘工作人员信息登记表