【2023年10月·云南省丽江市村医】连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过（ ）个工作日，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。

A、15

B、30

C、20

D、40

【答案】C

【解析】（1）被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑的。（2）在试用期内被证明不符合聘用条件的。（3）连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的。（4）未经聘用单位同意，擅自出国（境）的，或者出国（境）后未经聘用单位同意逾期不归的。（5）连续两年年度考核不合格的。（6）严重违反工作纪律或者聘用单位规章制度的。（7）严重失职、徇私舞弊，对聘用单位利益造成重大损害的。故选C。