【河南省泌阳县事业单位工会招聘】根据劳动法律法规规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商解决不成,应按以下程序解决( )。
【河南省泌阳县事业单位工会招聘】根据劳动法律法规规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商解决不成,应按以下程序解决( )。A、由当地人民政府信访机构协调处理B、由人民法院受理C、由劳动争议仲裁委员会受理D、由当地人民政府劳动行政部门组织有关各方协调解决【答案】D【解析】《劳动法》规定,因签订集体合同发生争议,当事人协商解
【河南省泌阳县事业单位工会招聘】根据劳动法律法规规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商解决不成,应按以下程序解决( )。
A、由当地人民政府信访机构协调处理
B、由人民法院受理
C、由劳动争议仲裁委员会受理
D、由当地人民政府劳动行政部门组织有关各方协调解决
【答案】D
【解析】《劳动法》规定,因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。故选D。
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