2014年运城芮城县事业单位招聘考试内容

 　　2014年运城芮城县事业单位招聘工作人员考试内容

　　根据2014年运城芮城县事业单位招聘工作人员公告(126名)的规定，运城芮城县面向社会公开招聘事业单位工作人员126名，查看：2014年运城芮城县事业单位招聘工作人员岗位表。报名时间为2014年11月27日上午8:00—2014年12月3日下午18:00，考试时间为详见准考证。现运城芮城县人事考试网就2014年运城芮城县事业单位招聘工作人员考试内容进行简要说明。

　　考试内容：考试采取笔试和面试相结合的方式进行

　　运城芮城县事业单位考试笔试内容

　　笔试科目及内容：考试内容为公共基础知识和专业知识，总分为100分。时间、地点及相关事项见准考证和芮城县人才网站。

　　公共基础知识包括政治理论、时事政治、法律常识、科技人文知识、公文写作处理和职业道德。

　　乡镇便民服务中心、农经中心，县食品药品监督管理站、经济信息中心、城乡低保管理中心、图书馆、果业中心、畜牧兽医发展中心、县人民医院会计岗位笔试只考公共基础知识。其余岗位考公共基础知识和专业知识，分值比例为：公共基础知识30分，专业知识70分。

　　其它岗位所考专业知识具体内容为：(1)幼儿教师的专业知识内容为中等幼儿师范学校课程要求的教育学、心理学知识及《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《3-6岁儿童学习发展指南》;(2)义务教育学校音、体、美教师和特殊教育学校培智专业教师的专业知识内容为师范类专科院校课程要求的教育学、心理学知识;(3)县人民医院招聘的医、护、药、检人员专业知识内容为医学基础知识及各岗位要求的专业知识;(4)大禹渡扬水工程管理局招聘岗位的专业知识内容为水利专业知识。笔试考试时间为120分钟。

　　笔试时间：详见准考证

　　笔试资料：2014年运城事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]

　　运城芮城县事业单位考试面试内容

　　面试形式和内容：面试主要测试应聘者的思维理解、分析应变、语言表达及专业技能、实践操作等能力。面试考官全部由县外专家担任，不得少于7人。参加面试的考生实行封闭式管理。考生面试顺序临时抽签决定，面试满分为100分，面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分，当场打分，当场亮分，当场公布面试成绩。面试没有形成竞争的岗位，考生面试成绩须达到70分。

　　应聘幼儿教师、培智教师、音体美教师岗位的人员面试采取讲课方式进行，应聘大禹渡扬水工程管理局岗位的人员面试采取操作规程讲述和实际操作进行，其余岗位采取结构化面试。

　　(1)应聘幼儿教师岗位的面试内容为情景模拟化教学，其中包含弹唱、舞蹈、绘画等项目，时间不超过10分钟。

　　(2)特殊教育学校培智老师，义务教育学校音、体、美教师面试采取面试人员面对评委讲课方式。培智教师讲课内容为《实用数学》第八册——上海教育出版社的辅读学校使用教材;音、体、美教师的讲课内容为义务教育学校八年级本学科现行教材。(体育教师在室内讲课)每人讲课时间为20分钟，不得超时。

　　(3)大禹渡扬水工程管理局招聘的专技岗位、工勤岗位面试为操作规程讲述和实际操作，时间不超过15分钟。

　　面试资料：2014年运城事业单位考试面试复习资料

　　相关链接：2014年运城芮城县事业单位招聘工作人员公告(126名)

　　2014年公共基础知识真题演练汇总、2014年时事政治试题及答案

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