2014年黑龙江省卫星运河管理处招聘公告

 　　2014年黑龙江省卫星运河管理处招聘公告

　　考考公务员网2014年11月25日讯为满足齐齐哈尔市水务局黑龙江省卫星运河管理处补充工作人员需要，依据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发[2006]32号)，经市政府同意，面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜进行公告。

　　一、招聘单位简介

　　黑龙江省卫星运河管理处位于克山县北兴镇，为隶属于齐齐哈尔市水务局的副县级事业单位，其经费形式为财政全额预算拨款。主要负责卫星运河工程运行管理及维修养护，承担灌区内的农业供水和节水灌溉任务，负责灌区续建配套和节水改造工程建设任务，承担灌区内防洪排涝任务，负责灌区内的水资源综合治理。

　　二、招聘计划

　　本次招聘2人，工程管理岗位1人，财会岗位1人。

　　简章发布地址：考考公务员网(http://www.kkgwy.com/)

　　三、招聘条件

　　1、学历要求

　　全日制统招本科及以上应届毕业生(2012—2014年)。

　　2、专业要求

　　工程岗位专业要求为水利工程、农业水利工程及相关专业;财会岗位专业要求为会计、审计、财政、金融及相关专业。

　　3、其他

　　工程岗位招聘人员需要长期在户外巡堤，工作环境艰苦，适合男性。

　　4、以下人员不得报考

　　(1)曾受劳动教养或刑罚处罚人员;

　　(2)曾被开除公职人员;

　　(3)在近三年各类考试过程中被考试主管机关认定有考试作弊行为人员;

　　(4)有精神病史人员;

　　(5)相关法律法规中规定不得报考人员。

　　四、报名方法

　　1、报名时间

　　2014年12月3日—5日，每天9:00-17:00期间。

　　2、报名方式及地点

　　采取现场报名方式，地点在齐齐哈尔市水务局(建华区中华西路47号)406室，报名咨询电话：0452-2741304， 联系人：王志云。

　　3、报名注意事项

　　(1)报考人员只限报一个岗位;

　　(2)报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致;

　　(3)报考岗位人数达不到1：3的比例，将缩减招聘人数或取消该招聘岗位。急需的岗位报考人数达不到1：3的，经市人力资源和社会保障局同意可适当降低比例;

　　(4)对报考人员资格全程审核，报考时要信守承诺，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的或有违背相关法律法规报考的，在资格确认和聘用审批时一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

　　4、应聘者需携带以下资料

　　(1)身份证、毕业证、报到证及相关专业资格证原件及复印件一式3份;

　　(2)近期一寸免冠彩色照片5张;

　　(3)报名登记表一式3份;

　　(4)符合黑政办发[2013]42号文件相关加分政策的考生，报名时必须填注，其中“项目生”须提供省级有效证书或证明原件及复印件一式3份;在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生须提供市就业局出具的相关证明原件及复印件一式3份;高校毕业生服兵役期满退役的须提供退伍证原件及复印件一式3份，否则报名结束后不予确认。

　　五、招考办法

　　本次招聘考试在市人力资源和社会保障局指导下，由市水务局组织实施，市纪检监察部门全程监督。

　　考试采取笔试与面试相结合的方式进行，分值各为100分，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%，总成绩计算方法：考试总成绩=笔试总成绩(含政策性加分)×60%+面试成绩×40%。

　　1、笔试

　　水利工程管理岗位考试内容为水利专业相关知识，财会岗位考试内容为事业单位财会相关知识。

　　试题在纪检部门监督下，由省内、外专家库中抽取的专家出题，考试时间90分钟。

　　本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　具体笔试地点及有关事宜以《笔试准考证》为准。

　　笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位人数1：3的比例确定进入面试人选，并统一公示三天。若最后一名笔试总成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选数量。

　　2、面试

　　面试采取结构化面谈的方式进行。面试内容为公共科目，主要考察应聘者的思维、表达能力、判断分析、解决问题能力等，面试时间为15分钟，面试成绩满分为100分。面试出两套题，由纪检人员抽签确定试题。设面试考官组，由7人组成。考生采取两轮抽签形式，当场确定面试顺序号依次进入考场进行面试。面试成绩由评委现场打分，工作人员现场计分，去掉一个最高分和一个最低分后，计算平均分，面试成绩当场公布。面试成绩达不到60分者不予聘用。

　　面试资料：2014年黑龙江事业单位考试面试复习资料

　　面试结束后，根据考试总成绩按招聘职位1：1的比例由高分到低分确定体检和考核人员名单。若考试总成绩相同，如有符合黑政办发[2013]42号文件相关政策的考生优先聘用。否则以面试成绩高者作为进入体检考核人选。

　　3、体检和考核

　　由市水务局组织考核和体检。体检标准参照国家公务员录用体检通用标准执行。对体检合格人员的德、能、勤、绩等情况进行考核，并对其应聘资格条件进行复查。应聘人员经体检或考核不合格的，不得聘用，空出的岗位按同岗位考试总成绩从高到低依次递补。

　　4、公示和聘用

　　考试、体检、考核合格后，在齐齐哈尔市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日，公示期满无异议后，根据事业单位管理条例签订聘用协议。

　　5、试用期

　　聘用人员试用期为6个月(初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月)。试用期满后，由市水务局进行试用期考核，考核合格的正式办理相关聘用手续，考核不合格的取消聘用资格，并报市人力资源和社会保障局备案。

　　六、考试纪律

　　报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招聘组织实施部门安排。对在报名、笔试、面试、体检、考核过程中被认定违纪违规的，市人力资源和社会保障局将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)的规定进行处理。