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2014年海南省三沙市政策项目研究中心招聘启事

2014-11-21 20:19:07事业单位257 收藏
  2014年海南省三沙市政策项目研究中心招聘工作人员启事  考考公务员网2014年11月21日讯三沙市政策项目研究中心是三沙市直属事业单位,主要负责对三沙市全局性、战略性

   2014年海南省三沙市政策项目研究中心招聘工作人员启事

  考考公务员网2014年11月21日讯三沙市政策项目研究中心是三沙市直属事业单位,主要负责对三沙市全局性、战略性重大问题和实践中出现的新情况、新问题进行调查研究,提出工作思路;对需要解决的重大政策性问题进行对策研究,提出意见建议;组织、谋划、实施事关全市经济和社会发展的重大项目;起草市委重要会议文件和报告。

  因工作需要,现面向全国招聘工作人员,特制定方案如下:

  一、招聘岗位要求及人数

  (一)文秘人员(1人)

  1.年龄要求:不限。

  2.性别:不限。

  3.学历:本科及以上学历。

  4.能力要求:热爱文秘工作,熟悉行政机关文秘工作;熟悉电脑操作,具有较强的文字写作能力;具有良好的心理素质和道德情操,保守工作秘密;具有团结协作的精神和良好的协调沟通能力;身体好。

  5.岗位职责:撰写行政公文、行文办文。

  6.工作经验:有文秘工作经验者优先,对有丰富工作经验者、文字能力强的,学历可以放宽。

  (二)档案管理人员(1人)

  1.年龄要求:22—37岁。

  2.性别:不限。

  3.学历:本科及以上学历,统计、档案管理等相关专业。

  4.能力要求:具有数据信息统计能力,熟悉档案管理制度,掌握计算机档案管理信息系统;有较强的保密意识;能熟练使用办公软件,文字功底扎实;具备良好的职业道德和素养,严谨、有责任心,有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

  5.岗位职责:数据统计、档案管理。

  6.工作经验:有数据统计、档案管理从业经验者优先,对有丰富工作经验者,年龄、学历可以放宽。

  (三)有下列情形之一的,不得录用:

  (1)受过刑事处罚,劳动教养、少年管教的;

  (2)有犯罪嫌疑的;

  (3)曾受记过以上处分,或受警告处分尚未解除的;

  (4)曾被辞退或开除公职的;

  (5)道德败坏,因不良行为受过公安机关处理的;

  (6)直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的;直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害国家安全罪者;

  (7)其他不宜录用的情形。

  二、待遇

  1、所聘用人员签订劳动合同后,工资参照三沙市事业编人员待遇,视工作表现逐年逐级提高工资待遇。并按规定每月缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险费和住房公积金(个人缴纳部分由个人承担)。

  2、单位食堂统一就餐,住宿自理。

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  三、具体工作安排

  三沙市政策项目研究中心负责此次招聘全面工作,市组织部具体指导。

  四、招聘程序和的方法步骤

  (一)报名

  1、填表:报考人员登陆三沙市政府网站工作动态栏内(http://www.sansha.gov.cn,下同)下载报名表格,并将电子版发送到三沙市政策项目研究中心邮箱,ssszyzx@163.com。

  2、审查:报考人员于2014年12月4日至12月7日上午8:30—11:30,下午15:00—17:00,携带报名表、公民身份证件、毕业证、户口本或户籍证明等相关证明(交验原件并提供复印件1份),到三沙驻海口办事处(海口市龙华区南海大道80号)进行报名初审。联系电话:0898-66864360。

  3、参加笔试:通过资格审查合格的人员名单公布在三沙市政府网站。资格审查合格的考生于2014年12月13日携身份证等相关证明参加笔试。

  4、报名人数达不到岗位拟录用人数2:1比例的,相应递减岗位拟招录人数。

  (二)考试

  考试分为笔试、面试。考试成绩总分为100分,其中笔试占总分的60%,面试占总分的40%。

  1、笔试。主要考申论。根据笔试成绩由高至低,按照岗位拟录用人数1:3的比例确定参加面试人员。

  笔试资料:2014年三沙市事业单位考试笔试复习资料[申论]

  2、面试。主要测试考生的能力素质。

  3、为了保证招聘工作有条不紊地进行,招聘全程在三沙市政府网站上公布,请考生们随时关注。考生要看清考试时间、地点,凭身份证参加笔试和面试,缺考者不再补考。

  (三)体检

  按照岗位拟录用人数1:1的比例,按考试总成绩由高至低确定人员参加体检。体检参照《公务员录用体检特殊标准》执行,体检费由报考人员缴纳。参加体检的人员、时间、地点另行通知。

  (四)政审

  体检合格的,按照岗位拟录用人数1:1的比例,从体检结果确定人员参加政审。政审参照《海南省录用公务员考核暂行办法》执行,政审不合格的予以淘汰,并按考试总成绩排名顺序递补政审人员。

  (五)公示

  对拟聘用人员进行公示7天,接受群众监督,对反映有问题的及时调查核实。

  (六)聘用和岗前培训

  政审合格者为拟录用人员,名单在三沙市政府网站上公示,公示期7天,经公示无异议,由三沙市政策项目研究中心与拟录用人员签订劳动合同(第一次签订劳动合同期限为1年,试用期为3个月),在试用期内应接受岗前培训和试用期考核。培训或试用期考核不合格者,取消录用资格。

  五、纪律与监督

  凡在规定时间,未按有关通知、有关规定参加笔试、面试、政审、报到的,均视为自动放弃。招聘实行自律制度,即报考者要对自己所提交的信息资料的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反招聘纪律的,一律取消聘用资格。

  招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,主动接受社会和人民群众的监督。