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2014年宁波大学教师教育学院招聘计划

2014-09-11 19:55:51事业单位172 收藏
  宁波大学教师教育学院2014年高层次人才(师资)招聘计划  年龄、经历要求:45周岁以下,学科带头人和学术骨干年龄可适当放宽,优秀博士应为国内重点大学(

  宁波大学教师教育学院2014年高层次人才(师资)招聘计划

  年龄、经历要求:45周岁以下,学科带头人和学术骨干年龄可适当放宽,优秀博士应为国内重点大学(“211工程”、“985工程”建设大学),有工作经验、高校教学经历、海外留学经历、团队引进的优先考虑。

2014年度高层次人才引进计划
优秀博士4人 学科带头人
所需专业 需求人数 具体要求 所需专业 需求人数 具体要求
应用心理学 2 博士,或具有博士学位副教授,神经认知科学、认知与学习心理、人事测评或组织行为研究方向者优先。 应用心理学 1 教授,业绩满足招聘简章要求
学前教育 1 博士,或具有博士学位副教授 数字媒体技术 1 教授,业绩满足招聘简章要求
小学教育 1 博士,或具有博士学位副教授,课程与教学论(语文、英语、理论方向)、教育管理背景者优先。 小学教育 1 教授,业绩满足招聘简章要求
小学英语教育      
联系人:朱老师,电话:0574-87600718,Email:zhuanan@nbu.edu.cn