2014年贵州习水县遴选43人公告

　　(六)成绩计算

　　按照笔试成绩占40% 、面试总成绩占60%的比例折合成考试总成绩，折合总分为100分。笔试成绩、面试总成绩和考试总成绩保留小数点后两位数字。

　　(七)体检

　　体检由遴选单位按我省公务员录用体检有关规定组织实施，须在指定的体检机构进行。根据报考人员总成绩由高分到低分，按遴选计划人数1:1的比例确定体检人员(末位总成绩并列的，笔试成绩高者进入体检环节。若笔试成绩也相同，则重新组织面试以新面试成绩高者进入体检)，体检合格的，进入考察环节;体检不合格或放弃体检的，取消遴选资格，所空缺岗位不予递补。

　　(八)考察

　　考察工作由习水县公开遴选工作人员工作领导小组组织实施。习水县公开遴选工作人员工作领导小组抽选人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。考察对象所在单位应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。

　　(九)公示

　　本次遴选将根据参考者考试成绩、体检结果和考察情况，确定拟调动(或试岗)的人员，并在习水党建网、习水县人力资源和社会保障网进行公示，公示期7天。

　　(十)完善调动手续

　　公示期满没有问题或反映问题不影响遴选的人员，通知其到报考单位工作。

　　遴选岗位实行试用期的，试用期为1个月。试用期间其工资福利待遇在原单位发放。试用期满考核合格的，按照干部管理权限和有关程序办理调动手续。试用期满考核不合格的，返回原单位工作。遴选岗位不实行试用期的，按照干部管理权限和有关程序即时办理调动手续。

　　三、纪律监督

　　遴选工作全程接受纪检监察等部门和社会各界的监督。工作人员和报考者如有违反规定的，一经查实，严格按有关规定处理。

　　本次公开遴选未尽事宜，由习水县公开遴选工作人员工作领导小组解释和确定。

　　咨询电话： 0852-2732333; 0852-2525003

　　监督电话： 0852-2520034(习水县纪委党风政风监督室)

　　1、习水县2014年公开遴选工作人员职位表.xls

　　2、习水县2014年公开遴选工作人员报名推荐表.doc

　　中共习水县委组织部

　　习水县人力资源和社会保障局

　　2014年7月18日