2014年广西国际商务职业技术学院招聘公告

　　六、考试、考核组人员构成

　　1.笔试命题聘请院外专家负责。

　　2.面试由学院公开招聘领导小组办公室负责组织院内外专家在考试范围按规定命题。面试考官由院内教师和上级主管部门、人力资源和社会保障厅及院外的专家组成。面试考官每组7名，院外专家的比例不少于面试考官成员总数的三分之一。

　　3.监考工作由学院公开招聘领导小组办公室组织相关工作人员承担。

　　4.阅卷、评卷、评分、录入成绩等工作由领导小组办公室组织专家负责。

　　5.综合考核由学院人事处、纪检监察审计室以及用人部门负责。

　　七、体检

　　考核结束后，结合考核的结果、优先条件及岗位的面试成绩按顺序和招聘岗位数1：1确定体检人选。体检人选须到学院指定的，市级以上具有三甲资质的医疗机构进行体检(体检费用个人自理)。体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检中出现身体状况不合格者，体检资格顺延至同一岗位综合考核成绩次一顺位的人员。不按时参加统一体检安排的人员，视作自动放弃聘用资格。

　　八、公示

　　体检结果明确合格后，经学院公开招聘工作领导小组及学院领导班子办公会讨论通过拟聘用人员名单，对拟聘人员名单及其情况(性别、学历学位、专业、拟聘岗位等)进行公示(公示时间不少于七个工作日)。公示信息发布在学院人事部门的网页上。

　　九、聘用

　　公示期满无异议的，经上级主管部门、编制部门及人社部门同意，办理有关的聘用、入编、合同签订等相关手续。如在办理入编或增人计划手续时，未通过编制管理部门或上级人社部门审核的人员将取消聘用入编资格，聘用资格顺延至同一岗位综合考核成绩次一顺位的人员。

　　聘用人员试用期12个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后经考核合格，予以正式聘用;考核不合格的，终止聘用。聘用人员在合同期内享受事业单位工资及院内奖励性绩效工资、住房公积金、医疗保险等国家规定的福利待遇。

　　十、监督

　　本次公开招聘工作严格按照公开、公平、公正、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行。招聘过程接受上级主管部门、人社部门以及社会各界监督。对群众的检举和申诉，学院人事部门与纪检监察部门将认真查处。

　　本方案由广西国际商务职业技术学院负责解释。联系地址：广西壮族自治区南宁市大学东路168号;邮编：530007。招聘咨询电话：0771-3277992 招聘监督举报电话：0771-3245150。

　　附件：广西国际商务职业技术学院2014年公开招聘岗位及要求.doc

　　附件：广西国际商务职业技术学院2014年公开招聘工勤技能人员报名表.doc

　　附件：广西国际商务职业技术学院2014年公开招聘专业技术人员报名表.doc

　　2014年6月18日