2014湖北宜昌市夷陵区网格员招聘16人
为进一步提升夷陵区网格服务管理水平,根据工作需要,面向社会公开招聘夷陵区城区网格员。
(二)考试
考试采用百分制,分为笔试(综合成绩占比50%)、面试(综合成绩占比50%)。综合成绩精确到小数点后两位,出现综合成绩并列的,则按考生笔试成绩从高到低分排序确定。
1、笔试:笔试内容包括公共基础知识、时事政治、法律法规、社会工作、计算机应用、社会工作实务、公文写作等。笔试时间2014年7月4日,笔试地点夷陵区劳动就业管理局(夷陵区长江市场湖光路7号)。
2、面试:根据笔试成绩从高到低排列,按照1:3比例确定面试对象。面试时间2014年7月8号,面试地点夷陵区劳动就业管理局(夷陵区长江市场湖光路7号)。
(三)体检
根据考试综合成绩从高分到低分排列,按招聘人数1:1比例确定体检对象。体检费用由考生自行承担。体检时间和地点另行通知。体检不合格者不予录用,从参加面试的人员中,按综合成绩从高到低依次递补。
(四)考核
区招录领导小组负责对体检合格者进行审核,主要审核应聘人员是否有违反社会治安、计划生育、安全生产、党风廉政建设等方面规定的情形。考核不合格者不予录用,从参加面试的人员中,按综合成绩从高到低依次递补。
(五)公示
考核合格人员名单将在区人力资源和社会保障局网站(http://ld.10.gov.cn/)公示7日。
(六)聘用
公示期满后,分配到社区网格管理站工作,不服从分配的取消聘用资格。试用期3个月,试用期满,与区网格监管中心签订劳动合同。
宜昌市夷陵区人力资源和社会保障局
宜昌市夷陵区网格监管中心
2014年6月27日