2014年济宁市市属事业单位招聘有关问题考试内容

 　　2014年济宁市市属事业单位招聘工作人员有关问题考试内容

　　根据2014年济宁市市属事业单位招聘工作人员有关问题通知的相关规定，济宁市面向社会公开招聘事业单位工作人员241名，报名时间为2014年6月27日9：00-6月30日16：00，考试时间为7月20日9：00-11：30。现济宁市人事考试网就2014年济宁市市属事业单位招聘工作人员有关问题考试内容进行简要说明。

　　考试内容：考试采取笔试和面试相结合的方式进行

　　济宁市事业单位考试笔试内容

　　笔试科目及内容：笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式，由市人事考试中心统一组织。笔试考试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识(同上)和卫生专业基础知识两部分，卫生专业基础知识包括：医(药)学基础、医学伦理学、医风医德及卫生法规等;教育类考试内容为公共基础知识(同上)和教育基础知识两部分，教育基础知识包括：教育学基础、教育心理学基础、教师职业道德及教育法制等。

　　笔试时间：7月20日9：00-11：30

　　笔试资料：2014年济宁市事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]

　　济宁市事业单位考试面试内容

　　面试形式和内容：面试组织实施部门(单位)负责制定各自的面试工作方案。面试工作方案在面试前一周报市事业单位公开招聘主管机关，审核同意后在市人力资源和社会保障局网站及面试组织实施部门(单位)网站同时公布。面试工作方案包括：面试时间地点、面试形式、面试资格审核和面试程序等。教育、卫生类面试可以采取专业加试、面试答辩、实际操作、说课试讲等形式进行，其中专业加试不能单独实施，应与其他面试方式结合进行，专业加试成绩分值占面试成绩的分值不超过40%。综合类面试采取结构化面试。面试评委由市事业单位公开招聘主管机关统一外聘或从人事考试机构的面试考官库中随机抽取，面试考官一经确定，名单严格保密，人员实行全程封闭管理，面试工作实行全程录音录像，并邀请纪检监察部门和社会监督员进行监督。

　　面试资料：2014年济宁市事业单位考试面试复习资料

　　相关链接：2014年济宁市市属事业单位招聘工作人员有关问题通知

　　2014年公共基础知识真题演练汇总、2014年时事政治试题及答案

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