中国科学院高能物理研究所CMS和AMS国际合作实验“百人计划”岗位招聘公告

　　中国科学院高能物理研究所是国际高能物理研究领域的国家学术研究机构。现面向海内外公开招聘CMS和AMS国际合作实验研究的“百人计划”岗位各1位，诚挚地欢迎有识之士加盟我们的行列。

　　一、招聘基本条件

　　1.(1)“海外引进杰出人才”(百人计划A类)要求获得博士学位后有连续4年及以上的海外科研工作经历，年龄不超过40岁，对特别优秀者年龄可放宽到45岁。

　　(2)“国内引进优秀人才”(百人计划B类)应具有在院外单位杰青或长江学者，符合条件的千人，年龄不超过50岁。

　　2.在本学科领域开展了较为系统的研究工作，做出过具有国际水平的研究成果，在核心刊物上发表过有重要影响的学术论文或掌握关键技术、拥有重要的发明专利等。

　　3.达到用人单位研究员岗位要求的学术水平，有能力带领团队在本领域开展研究并做出具有国际水平的创新成果。

　　4.应恪守科学道德，学风正派、诚实守信、严谨治学，具有为我国科技事业发展和经济社会建设而奋斗的奉献精神。

　　5.入选后，全时全职在岗工作。

　　6.具有粒子探测器研究工作经验的申请者优先考虑。

　　7.具备英语写作和口语基本能力。

　　二、招聘方向

　　1.CMS国际合作实验参与CMS国际合作实验高能所承担的前向电磁量能器升级改造工作,或参与实验数据物理分析工作,如CMS高能所课题研究组已开展和计划开展的Higgs粒子物理参数精细测量,Higgs耦合常数的测量，超出标准模型新物理和Top相关物理等。

　　2.AMS国际合作实验参与AMS飞行数据的物理分析。正反电子谱,正反质子谱，氦能谱，其他宇宙线原子核谱，硼碳比，光子测量，暗物质研究等。

　　三、应聘者须提供以下材料

　　1.自荐表及三篇代表性论文;

　　2.三位教授级国内外同行的推荐信函;

　　3.对开展应聘学科科研工作的设想;

　　4.博士学位证书、国外任职证明材料或本人认为有必要提供的相关材料。

　　四、申请步骤

　　1.按要求提供所需材料，同时也可直接与本单位有关专家联系。

　　2.初试：在得到审查合格通知后，准时来研究所或通过网络进行研究课题组学术初审答辩;

　　3.复试：研究所对初试通过人行进行学术审查答辩。

　　五、入选者待遇

　　按照中科院“百人计划”管理的有关规定，每位入选者将获得相应的科研经费支持、配备实验室和助手;工资、住房及各项福利待遇按照高能所相关规定执行。

　　六、申请截止日期

　　2014年6月30日

　　七、联系方式

　　联系电话：010-88236081

　　联系人：孟祥伟

　　E-mail:mengxw@ihep.ac.cn

　　联系地址：北京市石景山区玉泉路19号乙918-3信箱

　　邮编：100049

　　附：

　　1.中国科学院“百人计划”管理办法

　　2.“引进国外杰出人才”候选人推荐表

　　附件1关于印发《中国科学院“百人计划”管理办法》的通知.docx

　　附件2“引进国外杰出人才”候选人推荐表.doc