2014年贵州工商职业学院招聘简章
2014年贵州工商职业学院招聘简章 贵州工商职业学院是经贵州省人民政府批准、教育部备案、纳入国家计划内统一招生的全日制普通高等院校。学院位于贵阳职教
2014年贵州工商职业学院招聘简章
贵州工商职业学院是经贵州省人民政府批准、教育部备案、纳入国家计划内统一招生的全日制普通高等院校。学院位于贵阳职教城，规划占地1000 亩，总投资4 亿元人民币。建有教学楼、学术报告厅、实训楼、图书馆、400 米标准塑胶田径场、大学生户外潜能拓展基地、足球场、篮球场、学生公寓、食堂、商业楼、校医院等。现有教学计算机500 余台，图书馆纸质藏书18 万余册，电子图书150 万余册，教学仪器设备总价值1900 余万元。“十二五”期间，在校生规模将达10000 人。
学院坚持“以父母之心育人”的教育理念、秉承“帮助学生成功”的办学宗旨，努力培养“动手能力强、职业素质高”的技能型人才，致力于服务社会发展和经济建设需要，立足贵州、面向西部、辐射全国，把学院打造成学生和家长信赖、用人单位信任的应用型大学。学院正教结合、工学结合的培养模式，改革课程体系和教学方法，全面实施学分制、操行分制和“职业化”学生管理模式。
贵州工商职业学院正走在当代教育体制改革的最前沿。我们的教学以学生满意度为导向，侧重实操，严格执行教学质量评估体系和绩效考评体系，奖优罚劣、末尾淘汰。我们选择热爱教育事业，有清晰的三到五年职业规划，立志投身高职教育的应聘者入围。如果：你仅是追求大学教师的稳定、轻松、长假期而来，我们希望你现在就重新考虑你的决定！
学院拥有设施完善、生活便利的现代化校区，校区内建有教职工生活区（涵盖吃、穿、住、娱乐等），在职教职员工享受学校清镇往返贵阳市区早晚交通车、设施家具健全的教职工公寓（二室一厅一卫，可拎包入住）。
以父母之心育人，帮助学生成功
一、招聘岗位及条件要求：
| 岗位 | 职数 | 薪酬（月薪） | 岗位要求 | 岗位职能 |
| 二级学院院长（学科建设） | 2 | 8000至15000 | 28至45周岁，本科以上学历，5年以上工作经验其中3年以上学校、培训机构学科建设和教师队伍管理经验。 | 1、明确二级学院各专业培养目标，组织各教研室教师学习和修订本专业教学计划，讨论并确定各年级教学进度和要求；2、关心指导教师制作和运用各种现代化教学手段，增强教学的直观性、科学性、艺术性和信息量，以提高教学效果；3、参与学院各项管理工作，牵头分院学生管理、就业工作以及其他行政、涉外类工作。 |
| 挂职学科带头人 | 6 | 3000-10000 | 本科以上学历，副高以上职称，30岁至60岁 | 1、对学院二级学院（建工、工程设计、汽车、2、工商管理、大学基础课）提供学科建设顾问服务；3、对学院在职教师授课进行指导、培训；4、不坐班、不参与学院考勤；5、每月在校时间在5到7天。 |
| 基础教育学院教师（职素、马列、体育） | 6 | 4500至6500 | 毕业3年以上，本科以上学历或硕士以上学历毕业1年以上，211、985院校毕业2年以上。 | 1、承担相应课程的教学任务（不少于2门课），具有较强的语言表达能力和教学组织能力；2、热爱教育事业，恪守学术规范，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学院声誉，以父母之心育人，帮助学生成功）；3、遵守学院各项规章制度，接受学院教学评估与ABC绩效考培，积极提升学历及双师职称；4、接受坐班制（每天八小时，每周五天，节假日正常休假） |
| 会计学院教师（会计类相关专业） | 10 | 5500至8000 | 毕业3年以上，本科以上学历或硕士以上学历2年以上工作经验。有中级以上职称或同行业中层以上岗位任职经验或学校任教经验者优先。 | 1、承担相应课程的教学任务（不少于2门课），具有较强的语言表达能力和教学组织能力；2、热爱教育事业，恪守学术规范，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学院声誉，以父母之心育人，帮助学生成功）；3、遵守学院各项规章制度，接受学院教学评估与ABC绩效考培，积极提升学历及双师职称；4、接受坐班制（每天八小时，每周五天，节假日正常休假） |
| 工商管理学院（生产质量管理、电子商务） | 5 | 4500至6500 | ||
| 护理学院教师（护理、临床医学、神经精神学、皮肤学） | 10 | 5000至7500 | ||
| 建筑工程管理学院教师（项目管理、造价） | 10 | 6000至9000 | ||
| 建筑工程技术学院教师（施工、监理、测量、设计） |
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