2014年百色市事业单位、机关工勤招聘考试内容

 　　2014年百色市事业单位、机关工勤招聘考试内容

　　根据2014年百色市事业单位|机关工勤招聘公告(2076人)的相关规定，百色市面向社会公开招聘事业单位工作人员2067名，报名时间为2014年6月5日8：00—6月14日24：00。现百色市人事考试网就2014年百色市事业单位|机关工勤招聘考试内容进行简要说明。

　　考试内容：考试采取笔试和面试相结合的方式进行

　　百色市事业单位考试笔试内容

　　笔试科目及内容：公共科目笔试的科目和分值。公共科目笔试由广西自治区人力资源和社会保障厅和广西人事考试院、广西招生考试院统一组织，由市人力资源和社会保障局、市教育局、市人事考试中心、市招生考试院统一组织实施，笔试以闭卷方式进行。市、县事业单位人员及机关工勤人员(除中小学教师考试外)岗位的公共科目笔试为《职业能力倾向测验》、《公共基础知识》两科。两科分值各100分，考试范围以《2014年度广西壮族自治区市、县事业单位公开招聘考试大纲》(详见附件3)为准。中小学教师公开招聘岗位的公共科目笔试为《教育学与教学法基础知识》、《教育心理学与德育工作基础知识》，两科分值各100分，考试范围以《2014年度广西壮族自治区中小学教师公开招聘考试大纲》为准。中小学教师公开招聘考试大纲将于6月中旬公布，届时请考生关注自治区招生考试院公众信息网(http://www.gxeea.cn/)及百色人才网(www.bsrcw.com)。

　　笔试时间：2014年7月12日(星期六)

　　(1)市、县事业单位人员及机关工勤人员岗位公开招聘考试(除中小学教师考试外)，公共科目笔试时间具体安排为：

　　上午9:00—11:00 职业能力倾向测验

　　下午15:00—17:00公共基础知识

　　(2)中小学教师公开招聘考试，公共科目笔试时间具体安排为：

　　上午9:00—11:00 教育学与教学法基础知识

　　下午15:00—17:00教育心理学与德育工作基础知识

　　笔试资料：2014年百色市事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]

　　笔试资料：2014年百色市事业单位考试笔试复习资料[职业能力测验]

　　百色市事业单位考试面试内容

　　面试的组织与实施：　各县(区)的面试工作方案由各县(区)人力资源和社会保障局、教育局制定，报市人力资源和社会保障局审定后，由县(区)组织实施;市直单位的面试工作方案由市人力资源和社会保障局制定，并统一组织实施。面试资格审核由各县(区)、市直用人单主管部门组织实施。进行面试时，要成立面试考官组，由7名面试考官组成。考官由同级招聘单位、业务主管部门和人力资源和社会保障局选派(每个考官组仅选派招聘单位的考官2名)。各县(区)面试考官要求县与县交流，每个考场交流考官不得少于30%。招聘岗位专业性较强的，考官中专业人员的比例不得少于考官组的三分之一。招聘单位及主管部门不得向面试考官提供考生的个人信息，不得介绍考生与考官见面。严格实行面试考官与考生“双抽签”制度。考官按考生面试序号给予评分。考生面试时不得向考官透露本人姓名、所在学校或单位、籍贯等信息。凡透露的，扣减面试成绩的5%-20%，情节严重的，取消其面试成绩。面试成绩在当天面试结束时当场公布。

　　面试资料：2014年百色市事业单位考试面试复习资料

　　相关链接：2014年百色市事业单位|机关工勤招聘公告(2076人)

　　2014年公共基础知识真题演练汇总、2014年时事政治试题及答案

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