2014年自贡市沿滩区补充招聘公告

　　九、聘用及待遇

　　（一）聘用

　　1、经考试、面试、体检、考核、公示合格的拟聘用人员需进行为期三天的上岗前培训，经培训后由沿滩区城乡管理行政执法分局办理相关聘用手续签订劳动合同。拟聘用人员应在规定时间内到沿滩区城乡管理行政执法分局报到。未经单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。报考者提供虚假证件及材料，一经查实，由沿滩区城乡管理行政执法分局取消其聘用资格。

　　2、拟聘用人员试用期一个月，试用期满合格者沿滩区城乡管理行政执法分局与聘用人员签订劳动合同，劳动合同一年一签。一年合同期满，由本人申请，经用人单位考核合格，根据工作需要可以续签劳动合同。

　　（二）待遇

　　基本待遇每年28000元（含工资性收入、各类保险等）。

　　十、纪律和监督

　　为保证公开招聘工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，区纪委、区监察局全程监督，也欢迎社会各界予与监督（监督举报电话：沿滩区监察局3800183、区城乡管理行政执法分局纪检组5538656）

　　资格审查工作贯穿此次补充招聘全过程，在任何阶段发现报考者有不符合职位要求情形的，均可取消其报考或聘用资格。

　　十、本公告由沿滩区城乡管理行政执法分局负责解释。

　　咨询电话：沿滩区城乡管理行政执法分局3802939

　　自贡市城乡管理行政执法局沿滩区分局

　　附件：沿滩区城乡管理行政执法分局补充招聘城乡管理协助执法人员报名表

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