2014年当代贵州杂志社招聘方案

 　　2014年当代贵州杂志社招聘工作人员方案

　　考考公务员网2014年5月26日讯当代贵州杂志社是中共贵州省委直属事业单位，主要负责编辑出版省委机关刊《当代贵州》杂志(旬刊)。2011年6月，经省委和国家新闻出版总署批准，组建成立了“当代贵州期刊传媒集团有限公司”(国有大一型文化企业)。目前，当代贵州杂志社和当代贵州期刊传媒集团以报刊内容生产、发行、广告经营、新媒体运营、会展、黔菜开发、多民族文化开发为主业，立体开发音像资源、健康旅游、动漫、旅游及相关产业，多元化经营打造差异化竞争力。

　　集团除办有按旬刊出版的贵州省委机关刊《当代贵州》杂志和《领导关注》(内参)外，还有《法制生活报》、《晚晴》、《大众科学》、《电影评介》等子报子刊;正在创办《乡村地理》、《环球美酒》、《少年与法》、《新黔商》、《孔学堂》、《生态文明新时代》、《领导者》等杂志;办有新媒体《当代先锋网》、《法制生活网》、《当代党员手机杂志》、《法制生活手机杂志》;另外，还有涉及创意策划、广告传播、会展服务、书刊策划、书刊物流、论坛培训、黔菜文化、旅游航拍、养生保健等业务的多家文化公司或开发项目。

　　《当代贵州》是全国第一份通过第三方发行数据认证的党刊、全国第一份按旬刊周期出版的党刊，月发行量45万份。2009年，获评“新中国60年有影响力的期刊”;2011年，荣膺中国出版行业最高奖——第二届中国出版政府奖先进出版单位奖;2013年，入选“全国百强社科期刊”，成为贵州唯一进入本次“百强报刊”榜单的媒体。

　　现根据《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发[2006]4号)精神，结合杂志社事业发展和工作需要，经省人力资源和社会保障厅同意，特制定本公开招聘工作人员方案。

　　一、招聘原则

　　1、坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

　　2、坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

　　3、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　简章发布地址：考考公务员网(http://www.kkgwy.com/)

　　二、招聘人数及岗位

　　根据工作需要，公开招聘工作人员共20名，其中：

　　(1)时政、经济、文化、党建编辑记者9名;

　　(2)摄影记者2名;

　　(3)编辑记者4名;

　　(4)网络工程师(程序员)2名;

　　(5)新媒体产品设计师1名;

　　(6)平面设计师2名。

　　具体招聘岗位及要求见《当代贵州杂志社2014年度公开招聘工作人员岗位一览表》(附件一)。

　　三、招聘条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

　　2、热爱传媒事业，有事业心、责任心和团队协作精神。

　　3、综合素质好，有专业素养，具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

　　4、具有本科及以上学历、学士及以上学位。

　　5、身体健康，年龄在18周岁以上，35周岁以下。具有研究生学历的年龄放宽到40周岁。具有博士学位或副高级专业技术职务的年龄放宽到45周岁。

　　6、符合应聘岗位要求的其他具体资格和条件。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间、地点和方式

　　报名时间：2014年6月4日—6月8日

　　报名地点：当代贵州杂志社人力资源部(贵州省贵阳市乌当区大坡路26号当代传媒大楼808室)

　　报名方式：

　　(1)到当代贵州杂志社人力资源部进行现场报名;

　　现场报名需填写《当代贵州杂志社2014年度公开招聘工作人员报名表》(附件二)，提交相关材料。

　　(2)在网上进行报名，登录“贵州人力资源社会保障网”(http://gz.hrss.gov.cn)“当代先锋网”(http://www.gzcpc.com/)下载填写《当代贵州杂志社2014年度公开招聘工作人员报名表》，并附材料扫描件发送至招聘邮箱：ddgzrlzyb@163.com。

　　2、材料要求：报名时需提供以下材料：

　　(1)个人简历及自荐信;

　　(2)有效《居民身份证》、毕业证书、学位证书原件及复印件1份;应届毕业生须提供毕业生就业推荐表，但在办理聘用审批手续时，必须按要求提供相应的毕业证书、学位证书原件及复印件1份。

　　(3)具有专业技术职务任职资格的应聘人员，须提供专业技术职务任职资格证书、聘任证书原件及复印件1份;

　　(4)本人近期一寸正面免冠同底照片3张;

　　(5)在职人员需提供所在单位及主管部门同意报名的证明, 其中，中小学及幼儿园在职在编人员须经当地县级以上教育行政主管部门同意，医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级以上卫生行政主管部门同意;

　　(6)应聘岗位所需的其他相关材料按备注要求提供。

　　3、报名要求：每位应聘人员只能应聘一个岗位，单个岗位的报名人数与该岗位计划招聘人数达不到3：1比例的，经请示人力资源和社会保障厅同意后，该岗位招聘计划减少或取消。

　　原则上要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相关责任。

　　网上报名的应聘人员必须在领取准考证时提供现场所需的全部材料。若网上填写信息不真实、不完整或填写错误的责任自负。

　　4、应聘人员每人交报名费100元。

　　(二)资格审查

　　由招聘单位根据招聘条件及岗位要求，对应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查。审查不合格的不予报名。

　　审查合格的人员名单将在贵州人力资源社会保障网(http://gz.hrss.gov.cn)和当代先锋网(http://www.gzcpc.com/)上公布。

　　资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。