2014年山西省农村义务教育学校特设岗位教师招聘公告（2014山西特岗教师）

 　　2014年山西省农村义务教育学校特设岗位教师招聘公告（2014山西特岗教师）

　　山西考考公务员网2014年5月12日讯：根据《教育部办公厅、财政部办公厅关于做好2014年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划有关实施工作的通知》(教师厅[2014]2号)和《山西省农村义务教育阶段学校特设岗位教师管理办法(试行)》(晋教人[2011]3号)精神，为深入实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，切实提高我省农村义务教育质量，现就做好2014年全省特岗教师招聘工作有关事项通知如下：

　　一、招聘名额

　　2014年我省拟招聘特岗教师1748名(含农村教育硕士师资78名),其中国家特岗教师1248名,省特岗教师500名。各设岗县分学科岗位招聘计划详见山西毕业生网公布的设岗县设岗学校分学科特设岗位招聘信息。

　　二、招聘对象、条件、程序和办法

　　按照《山西省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案(2012年修订)》的规定执行。其中，省人社厅《关于做好2014年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》(晋人社厅发【2014】9号)规定，特岗教师招聘的笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。同时，为保证农村急需的音体美学科和村办小学、教学点教师的补充，今年对于报考上述岗位的人员，在笔试成绩60分合格线上没有人选或人选不足时，从高到低适当降低分数，但最低不得低于50分。

　　简章发布地址：考考公务员网(http://www.kkgwy.com/)

　　三、招聘工作安排

　　(一)报名

　　本次报名及初次资格审查采取网络方式进行，应聘人员通过互联网提交报名资料、查询初次资格审查结果。

　　1、报名时间：2014年5月12日—18日

　　2、报名网址：山西毕业生网(www.sxbys.com.cn)

　　3、资格审查时间：2014年5月13日—19日

　　4、网上查询资格审查结果时间：2014年5月14日—20日

　　5、报名及资格审查注意事项

　　(1)应聘人员对在网上提交的个人信息的真实性负责。各设岗县负责审查报考本县特设岗位应聘人员的资格。应聘人员提交的信息不准确、不真实，照片不符合规格，或弄虚作假的，一经查实，即取消其笔试、面试资格或聘用资格。

　　(2)应聘人员报名时，限报一个县一所农村学校的一个岗位。其中，偏远农村小学和教学点办学条件较为艰苦，考虑到安全和生活问题，请报考人注意自主、认真选择。报名期间，应聘人员可以修改所报特设岗位及个人信息，各设岗县资格审查工作结束后，应聘人员所报特设岗位及个人信息不得更改。不得用新、旧两个身份证同时报名，报名、笔试、面试时使用的身份证必须一致，个人照片必须是同一底版的近期免冠彩照(红底或蓝底)，符合网上报名所提示的照片规格和要求。凡用手机拍摄或有景物背景的照片均为不合格。

　　(3)报名期间，山西毕业生网每两天公布一次空岗名单，供符合条件的高校毕业生选报时参考。

　　(4)有关市教育行政部门组织各设岗县进行网上资格审查，应聘人员登录山西毕业生网查询资格审查结果。

　　(二)考试

　　1、笔试时间：2014年5月25日上午。5月22日开始，通过资格审查的应聘人员在网上下载准考证。

　　2、面试时间：笔试评卷工作结束后，即可组织面试。具体时间由各市确定，但应于2014年6月15日前结束。

　　3、考试注意事项

　　(1)考试必须在通过资格审查的应聘人员中进行。

　　(2)笔试时，监考人员必须严格审验参加笔试人员的身份证、准考证。

　　(3)面试时，市和各设岗县必须派专人严格审验进入面试应聘人员的准考证、毕业证和身份证原件复印件(复印件留存备查)、网上报名登记表原件(留存备查)，参加过“大学生志愿服务西部计划”有从教经历的志愿者、“三支一扶中支教服务期满的高校毕业生”、“参加过半年以上实习支教的师范院校师范教育类专业毕业生”提交的有关证明材料，应届毕业生提交的学生证和所在学校学籍管理部门出具的学历、学位证明(公示拟招聘人员名单前，必须严格审验其毕业证书、学位证书原件和复印件)。

　　(三)体检及递补

　　按《山西省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案(2012年修订)》的规定执行。

　　(四)公示拟招聘特岗教师名单

　　1、各设岗县教育局务于2014年6月18日前将《山西省农村义务教育阶段学校拟招聘特岗教师一览表》报市教育局，市教育局汇总后务于6月20日前报省教育厅人事处。

　　2、省招聘工作协调小组审核各设岗县上报的拟招聘特岗教师名单，于2014年6月22日—27日在山西毕业生网予以公示。

　　(五)集中培训和认定教师资格

　　各设岗县对公示无异议的拟聘特岗教师进行岗前培训，特别要注意做好非师范专业毕业生入职前的师德教育与教学培训工作。培训结束后，对取得培训合格成绩尚未认定教师资格的拟招聘特岗教师进行教师资格认定。

　　培训工作要求在8月下旬前完成。

　　(六)签订聘用合同和上岗任教

　　8月下旬前完成签订聘用合同、办理毕业生派遣手续、到设岗县报到等事宜。具体时间由设岗县确定并通知拟聘特岗教师。

　　特岗教师在签订聘用合同后，由省毕业生就业部门根据特岗教师聘用合同办理报到证，设岗县教育行政部门统一安排到设岗学校上岗任教。

　　(七)其它事宜及规定

　　1、特岗教师招聘期间，相关信息主要通过网站、个人电子信箱或手机短信方式传送，应聘人员应准确提供个人电子信箱、手机等联系方式，及时关注山西毕业生网以及设岗市教育网站发布的笔试、面试、体检、递补、拟聘等信息。因应聘人员个人原因影响本人应聘的，责任自负。

　　2、特岗教师报名前，请认真查阅《山西省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案(2012年修订)》(2012年已在山西省教育厅网和山西毕业生网发布)。

　　3、未尽事宜请向有关招聘市、县教育局咨询(咨询电话见附件3)。