2014年广西壮族自治区妇幼保健院招聘公告

 　　2014年广西壮族自治区妇幼保健院招聘公告

　　考考公务员网2014年5月9日讯：广西壮族自治区妇幼保健院创建于1965年1月25日，隶属于广西壮族自治区卫生厅，现形成三院(广西妇幼保健院、广西妇产医院、广西儿童医院)为一体的格局。是集保健、医疗、科研、教学和基层妇幼保健指导为主的三级甲等妇幼保健院、国家级爱婴医院、联合国儿童基金会与卫生部合作项目妇幼师资培训中心，是广西妇幼卫生信息管理中心、新生儿疾病筛查中心、产前诊断质量管理中心、地中海贫血产前诊断中心、地中海贫血产前诊断技术培训基地。医院先后荣获了全国医药卫生系统先进集体、全国卫生系统精神文明建设先进单位、中国优生优育先进集体、广西“五一”劳动奖状、自治区级文明单位、广西爱国卫生先进单位、广西卫生系统科技工作先进单位、广西妇幼卫生工作先进单位、广西实施降消项目先进单位等荣誉称号。前任院长王勇(现任卫生厅副厅长)曾获“全国优秀院长”荣誉称号;现任院长郑陈光先后获得广西、全国“五一”劳动奖章、2010年中国医院“先声杯”优秀院长荣誉称号;潘新年副院长、陈少科主任、郭先鸣主任医师被评为全国卫生系统先进工作者。

　　医院设置床位840张(其中广西妇幼保健院、儿童医院340张，广西妇产医院500张)，全院在职职工1673人，其中卫生技术人员1230人，副高以上职称人员98人，研究生以上学历133人，博士6人;妇幼保健院、儿童医院设保健部和临床部，拥有自治区多名知名保健医学、妇产科和儿科专家。2013年门急诊量近121万人次，出院病人3.6万人次，住院分娩人数达12113人次。

　　广西妇产医院建筑面积53000平方米，是一个园林化、节能型、环保型的医院。院区绿化面积达40%，种植有各种名贵花树和竹林，达到树常绿、花常开、果常香，为妇女儿童创造一个温馨的医疗保健场所;充分利用楼顶层面宽的优势，安装有太阳能光伏电网发电做到用电自给，利用中央空调尾气热能回收提供热水，达到节能、低耗、环保的效果;污水处理系统达到国家一级排放要求。医院设有妇科、产科、妇瘤科、新生儿科、小儿内科、小儿外科、小儿心外科、麻醉科等专业病区，门诊设有辅助生殖中心、优生遗传门诊、遗传代谢疾病中心实验室及妇女儿童各专科门诊和医技辅助科室等。

　　医院拥有飞利浦1.5T医用磁共振成像系统、美国GE血管造影、美国GE730、E8彩色B超诊断仪、飞利浦IE22彩色B超诊断仪、日本日立“二郎神”、7500彩色B超诊断仪、日本阿洛卡彩色多普勒超声诊断系统(SSD-ALPHA10)、美国液相色谱质谱联用仪(串联质谱仪ABI3200、ABI4500)、美国全自动基因分析(ABI3130)、24通道HANABI-PII全自动染色体收获系统、ZenDroper全自动染色体滴片分散仪、液相色谱-串联三重四级杆质谱仪、微阵列扫描及分析系统、HiSeq 2000高通量测序系统、Illumina高速基因分析仪MiSeq等国内一流高端设备。

　　我院承建的广西儿童医院已经奠基，建成后将为广西一千多万少年儿童提供良好的医疗条件和提升保健服务水平。

　　为更好地促进医院的建设与发展，加强科研人才队伍建设，根据自治区人力资源和社会保障厅《关于<印发广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施细则>的通知》(桂人社发〔2011〕155号)和《关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)规定，结合医院实际，现公开招聘一批相关岗位的编制内人员。有关事项公告如下：

　　一、招聘人员条件

　　(一)热爱卫生事业，品行端正，具有良好职业道德，团结协作，遵纪守法。

　　(二)专业技术岗位人员必须是全日制普通高等学校毕业(临床各科岗位4护理学专业除外)。

　　(三)各专业技术岗位须取得相应的专业技术资格或执业资格(初级师以上)，英语四级以上(临床各科岗位4护理学和行政管理1、2类除外)。

　　(四)行政管理人员要求大学本科以上学历、三甲医院半年以上工作经历或卫生行政部门3年以上工作经历。

　　(五)在省级三甲医院工作二年以上、取得相应的执业资格者，在考核程序中，同等条件下优先。

　　(六)身体健康，能适应岗位要求，年龄35周岁以下(1979年1月1日后出生;博士及副高以上职称可放宽到48周岁以下)。

　　二、招聘岗位、专业和人数

　　根据我院各科室用人需求计划，结合工作实际，经院领导班子会议审定，拟向社会公开招聘和引进专业技术人员95名，行政管理人员5名。

　　具体招聘情况如下：