2014年上海浦东发展银行信用卡中心招聘启事

　　上海浦东发展银行信用卡中心2014年4月招聘启事

　　上海浦东发展银行信用卡中心成立于2004年1月，是上海浦东发展银行股份有限公司设立的专业从事信用卡业务的直属经营机构，也是国内最早获得金融许可证的信用卡中心之一。上海浦东发展银行信用卡中心秉承“你能享更多”的品牌理念，致力于信用卡专业化管理和运作，为国内的消费者带来更多、更先进的信用卡产品和功能。

　　一、所有岗位必须具备的应聘条件

　　诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新；

　　具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力；

　　具备良好的英语听说读写能力，能熟练运用电脑办公软件。

　　二、报名方式

　　（一）登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击“人才招聘”栏，下载并填写《应聘报名表（有工作经验人士）》，通过电子邮件以附件形式发送至：hr.spdbccc@spdbccc.com.cn。

　　（二）为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写：“应聘—***（部门全称）—***（岗位全称）—***（姓名）”；应聘报名表（word文档）文件名请改为您的姓名。

　　（三）应聘人应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，公司有权取消其录用资格。

　　（四）申请人最终如未被录用，有关材料恕不退还。

　　（五）招聘时效：报名截止日期为2014年5月30日。

　　（六）以下招聘岗位录用后均与浦发银行信用卡中心签订正式员工劳动合同。

　　三、招聘岗位列表

　　四、招聘岗位详细信息

　　信贷审批员

　　岗位职责：预审/预检/核实信用卡申请，根据信用卡审批要求对申请进行筛选和处理；按计划完成各项工作指标、保证服务质量和水平、控制差错率、保证出勤率和工作效率等；通过相关的各项业务考核、协助配合团队日常工作。

　　应聘条件：30周岁以下；全日制本科及以上学历，经济类专业为佳；2年以上个人银行业务经验，具有个人贷款申请预审经验；信贷感觉良好，具有较强的分析能力，对细节有足够的注意力，办事效率高，具有较好的抗压能力。

　　申请欺诈侦测员

　　岗位职责：熟练运用欺诈侦测技巧和话术对风险申请进行侦测调查与核实，防范和控制欺诈风险；针对业务运作提出合理化建议，提高工作效率和质量。

　　应聘条件：30周岁以下；全日制本科以上学历；2年以上从事银行、消费金融业务；具备敏捷的思维能力和清晰的语言表达能力；注重细节，具有较好的抗压能力。

　　信贷分析师

　　岗位职责：协助风险政策经理制定信贷风险政策，并与信贷运营管理部、市场部以及销售部密切合作，确保政策的顺利实施和遵守；监控信贷获取活动效率和质量，监控账户质量，对信贷政策不时提出修订和完善，来保证信贷政策的有效性；完成对销售渠道和信贷审批部的获取/审批质量的数据分析，对获取/审批质量进行监控；执行评分卡开发、验证、应用及维护工作；分析设计常规或特殊的账户获取/额度调整项目；完成日常及特殊风险报表的制作，分析信贷政策的效力；发起风险相关权限的授予、监控及维护工作；维护风险管理相关系统，发起政策相关系统修改需求，并完成系统上线的UAT工作。

　　应聘条件：35周岁以下；全日制本科及以上学历，数学、统计或计算机科学专业为佳；2年以上银行、金融数据分析类经验；逻辑性较强，具有较强的数据制作和一定的分析能力；具备良好信贷感觉,具有较强的学习能力和抗压能力。

　　产品管理岗

　　岗位职责：参与并主导信用卡产品研发，协调各部门完成新产品项目上线；参与信用卡整体服务提升及创新性工作的拓展；负责产品日常运作及维护管理，达成产品发卡量、交易及收益等相关目标；辅助新发卡渠道开拓，拟定渠道获取客户业务流程，推动渠道资源使用有效性；负责现有积分平台的日常调整以及维护，积分类投诉处理；参与竞争对手市场调查。