2014年铜陵市三支一扶考试公告

　　（六）资格复审

　　市主管部门根据笔试成绩从高分到低分按1:1比例进行资格复审。复审时，按照有关规定和要求，对报考人员的资格条件以及报名时提供的照片、信息等进行认真的比对核验。凡与报考条件要求不符的，或不能提供规定证件材料的，或不在规定时间接受资格复审的，取消其进入下一程序资格。因取消资格等原因出现入围人选缺额的，在规定时限按笔试成绩高低顺序等额递补并进行资格复审。若考生笔试总分相同, 《职业能力测试》、《综合知识》分数不同，以《综合知识》分数高低为依据，确定资格复审对象。（体检、考核参照此法）。

　　资格复审时，报考人员须提供有效居民户口原件、身份证原件、学历（学位）证书原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料以及相关证明材料。其中，2014年毕业报名时已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格，但资格复审时尚未取得学历（学位）证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审，至2014年7月31日仍不能提供学历（学位）证书原件的，取消公示、录用资格。

　　四、体检、考核和公示

　　根据招募计划，依照笔试总成绩从高分到低分顺序，按照1︰1比例确定考核、体检人选。

　　考核体检由用人主管部门负责组织。考核主要对毕业生的政治思想、道德品质、业务能力、学业成绩（工作实绩）等情况进行考察。

　　体检参照修订后的原人事部、卫生部印发的《》及操作规程执行。对考核、体检不合格者，按考试成绩从高分到低分依次等额递补，各可递补一次。

　　对体检考核合格的高校毕业生进行网上公示（铜陵人力资源和社会保障网http://www.tlldbzh.gov.cn/），公示期为3天，公示无异议后办理相关手续。

　　五、人员管理

　　三支一扶”高校毕业生在服务期间，人员管理按照省财社〔2010〕1695号等有关规定执行。其中：　1、生活补助。按照本地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后的工资收入水平为标准确定生活补助标准。2、社会保险。参加本地相应的社会保险。

　　六、就业保障

　　服务期满“三支一扶”高校毕业生在报考公务员、事业单位、硕士研究生、以及自主创业等方面享受相关优惠政策，具体就业保障政策按人社部发﹝2009﹞42号、人社部发﹝2010﹞52号、皖人发﹝2008﹞44号、铜人社〔2008〕153号等相关文件执行。

　　七、纪 律

　　对违反考试、录用工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，分别按有关规定给予严肃处理。

　　本《公告》由市“三支一扶”工作协调管理办公室负责解释。

　　市“三支一扶”办联系电话：0562-2168526。

　　铜陵市“三支一扶”工作协调管理办公室

　　二〇一四年四月二十二日