2014年南通市崇川区事业单位招聘公告

2014年南通市崇川区事业单位公开招聘工作人员公告

　　为更好地选拔优秀适岗人才，优化事业单位人员队伍结构，提升公共服务水平，经我局审核、南通市人力资源和社会保障局核准，2014年南通市崇川区事业单位面向社会公开招聘30名工作人员。（http:///jiangsu/）现将有关事项公告如下：

　　一、报考条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）拥护中华人民共和国宪法；

　　（三）年龄在18周岁以上、35周岁以下（1979年4月至1996年4月期间出生）；

　　（四）应届毕业生指2014年普通高校毕业生；

　　（五）具备正常履行职责的身体条件；

　　（六）具备拟报考岗位所需相关资格条件。招聘岗位条件中有工作经历要求的，是指截止2014年4月前的累计工作经历（按月计算）。

　　下列人员不得报考：尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，涉及国家和省的政策规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

　　二、招聘单位、岗位、对象、人数、专业、学历及要求

　　详见附件：《2014年南通市崇川区事业单位公开招聘工作人员岗位简介表》

　　三、报名办法

　　（一）报名方式和时间

　　1．报名采用网络报名方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费确认，通过网络同步进行。

　　2．报名网址：崇川人力资源网（www.cchr.gov.cn）。

　　3．报名、照片上传时间：2014年4月18日09:00～4月22日16:00。

　　4．资格初审时间：2014年4月18日09:00～4月23日16:00。

　　5．缴费确认时间：2014年4月18日09:00～4月24日16:00。

　　应聘人员网上提交报名信息24小时后，可从报名网站查询是否通过资格初审，初审通过后进?缴费确认（考生须使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用）。完成缴费确认的人员，方视为通过该岗位资格初审。

　　（二）报名注意事项

　　1. 应聘人员应按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息（所填信息应与本人所持有效证件保持一致），并上传本人近期免冠电子照片〔正面二寸(34×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20kb以下〕。

　　2．应聘人员只能选择一个岗位报名；报名必须使用在有效期内的二代身份证，并与考场使用的身份证一致；资格未初审或资格初审未通过的，在报名时间截止前可以改报其他岗位。

　　3．区组织人社部门会同用人单位主管部门根据应聘人员填写的信息进行审查，对应聘人员填报的信息有疑义的，应注明缺失或需补充的内容，并要求其完善补充，也可要求其提交有关佐证材料。

　　4．因报名信息不准确等原因影响考试公正性的，取消考试资格或聘用资格。

　　5．应聘人数与岗位招聘人数达到3：1方可开考，达不到开考比例的则相应核减该岗位的招聘人数，直至取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会保障局网站（www.jsnt.lss.gov.cn），崇川人力资源网（www.cchr.gov.cn）公告。报名结束后，报考达不到开考比例岗位的应聘人员，符合其他招聘岗位条件的，可在网上改报其它岗位，改报名时间：2014年4月26 日09:00～14:00。

　　6．在规定时间内没有进行缴费确认的应聘人员，视为报名未通过。

　　报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与报考人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当实行回避。

　　（三）网上打?准考证

　　经缴费确认的应聘人员，请于2014年5月14日09:00至5月16日16:00登陆崇川人力资源网（www.cchr.gov.cn）下载并打印准考证。打印中如遇有问题，请与崇川区人力资源和社会保障局联系解决。联系电话：0513－85128751 。

　　四、笔试、资格复审、面试

　　（一）笔试

　　1．笔试为闭卷考试，由区组织人社部门组织。笔试科目详见《2014年南通市崇川区事业单位公开招聘工作人员岗位简介表》，考试不指定大纲和教材。

　　2．笔试时间：2014年5月17日9：00-11：30。笔试具体地点详见准考证。考生按照准考证上规定的时间和地点参加笔试，并随身携带《准考证》和身份证。

　　3．笔试成绩以百分制计算，统一笔试阅卷结束后，由区委组织部、区人力资源和社会保障局研究确定各类岗位的笔试合格分数线。

　　4．笔试成绩和资格复审人员名单、时间、地点在崇川人力资源网公告。

　　（二）资格复审

　　在笔试合格人员中，根据笔试成绩，从高分到低分按招聘人数的3倍确定参加资格复审人员，不足3倍的，按实确定。如有主动放弃资格复审或资格复审不合格的，在笔试合格人员中依次从高分到低分一次性递补。

　　资格复审人员应携带报名相关材料在规定时间到指定地点，由区组织人社部门会?用人单位主管部门进行资格复审，资格复审合格人员领取《面试通知》。

　　应届毕业生须携带本人身份证、学生证、所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》以及岗位需要的相关材料原件和复印件各一份。

　　非应届毕业生须携带身份证、学历和学位证书的原件和复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》（从学信网http://www.chsi.com.cn打印），以及岗位需要的其他相关材料的原件和复印件各一份。

　　留学回国人员须出示本人身份证、毕业证书、国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，以及岗位需要的其他相关材料的原件和复印件各一份。2013年7月1日后毕业的留学回国人员可以先出示我国驻外使领馆的有关证明材料、江苏省人才服务中心出具的《留学人员国（境）外学历学位认证申请证明》，待考试、体检、考核后，凭《国外学历学位认证书》办理聘用的相关手续。

　　（三）面试

　　1．面试对象：资格复审合格人员参加面试。