2014年会理县招聘45名事业单位公告

　　招聘人员办理聘用时，须签订《聘用合同书》及《服务协议书》，在会理县最低服务年限为6年(含试用期)方能调离或辞职。对违反《聘用合同书》及《服务协议书》规定的人员应缴纳指标占用费。

　　十、纪律与监督

　　本次公招工作由中共会理县纪委、会理县监察局全程监督。招聘工作严格遵守招聘纪律，按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》、《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》和《人力资源社会保障部关于印发人事考试工作人员纪律规定的通知》(人社部发〔2013〕26号)的相关规定，对违反考试、考核和体检纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试、考核和体检资格，已被聘用的取消聘用资格;对违反招聘纪律的工作人员，按相关规定处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　十一、本公告未尽事宜由会理县人力资源和社会保障局负责解释。

　　咨询电话：

　　会理县人力资源和社会保障局 0834-5624105

　　监督电话：

　　会理县纪委监察局 0834-5622475

　　附件：会理县2014年公开招聘事业单位工作人员岗位表

　　会理县人力资源和社会保障局

　　2014年3月17日