2014年广东科学技术职业学院招聘编制内教师和管理人员公告

 　　2014年广东科学技术职业学院招聘编制内教师和管理人员公告

　　考考公务员网2014年2月27日讯：一、学院简介

　　广东科学技术职业学院(广东省科技干部学院)是经教育部备案的全日制高等职业院校，由广东省人民政府主办，广东省教育厅主管，正厅级建制。2010年6月被省教育厅批准为省示范校建设单位,2010年11月被教育部、财政部批准为国家骨干高职院校立项建设单位。学院现有广州和珠海两个校区，校园面积2000余亩，建筑面积45万平方米，馆藏图书159万册。学院下设有计算机工程技术学院、经济管理学院、外国语学院、人文社会科学学院、机械与电子工程学院、建筑学院、艺术与设计学院、财会与金融学院、广州学院、继续教育学院、体育系、思想政治理论课教学部等12个教学机构。全日制在校生21560名，专任教师近1000名，副高以上职称207名。为深入贯彻落实科学发展观，大力实施人才强校战略，建设一支适应我校发展需要的人才队伍，根据国家骨干校建设和我校“十二五”规划的要求，结合我校师资队伍建设的实际，经广东省人力资源与社会保障厅批准，现向社会诚聘优秀人才。

　　二、招聘人数

　　本次公开招聘教师、管理人员、教辅人员和学生辅导员共96名，其中教师55名，党政职能部门、教学部门和教学辅助部门人员31名，学生辅导员10名;招聘岗位及条件详见附件1-3《广东科学技术职业学院2014年公开招聘编制内人员计划表》。

　　三、薪酬待遇

　　录用人员纳入事业编制管理，按规定签订聘用合同，执行国家、广东省以及学院有关薪酬待遇的规定。尽职尽责完成学校规定的工作任务，正高职称者年总收入20万元以上，副高职称者年总收入18万元以上，中级职称、博士年总收入13万元以上，其他人员年总收入10万元以上，其它待遇按学校有关规定办理。

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　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名条件。

　　(1)具有中华人民共和国国籍。遵纪守法，有良好的职业道德，身体健康，符合国家计划生育政策规定。

　　(2)具有国家教育部承认的国民教育系列学历(学位)。具体报名条件详见《广东科学技术职业学院2014年公开招聘编制内人员计划表》(附件1-3)。年龄及工作年限计算截止2014年1月31日。

　　2.报名方式。应聘者每人限报一个岗位，须填妥《广东科学技术职业学院2014年公开招聘个人信息登记表》(附件4)、《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件5)(双面打印)，连同《个人简历》、相关证明材料(含身份证、学历学位证及鉴定证明、职称证、职业资格证、工作证明、获奖证书及其他业绩证明材料)的电子文档于2014年3月15日17：00时前(逾时不予受理)发送到gdkjyzp@163.com，邮件标题请写明：高校人才网+姓名+专业+应聘岗位。

　　注:国内学历学位鉴定需由教育部全国高等学校信息咨询与就业指导中心授权的学历认证代理机构出具，国外学历学位鉴定需由国家教育部留学服务中心出具，其他机构出具的证明无效。

　　3.报名时间。自公告之日至2014年3月15日。

　　4.考试时间另行通知。

　　(二)资格审查

　　1.初审。学院依照岗位招聘条件对报名者进行资格初审，符合条件人员名单于2014年3月20日前在学院网站“通知公告”栏(http://www.gdit.edu.cn/kgy)上公布，并通过电话和短信告知复审和考试时间。(材料不全视为初审不合格)

　　2.复审。初审合格者须于2014年3月21日至22日持本人身份证、学历学位证及鉴定证明(如复审期间无法提供鉴定证明，须在体检前提交人事处审查，如候选人仍无法提供，依总成绩次一名递补体检)、职称证、职业资格证，工作证明和获奖证明的原件及复印件等，近期大一寸正面免冠彩照2张到我院人事处复审。复审合格者，发放准考证。

　　(三)考试。复审合格者凭准考证按规定时间到指定地点考试。

　　学院成立考试工作领导小组，由院领导、用人部门和相关职能部门负责人组成。纪检监察部门派员全程监督。

　　开考：考生人数与岗位招聘人数比例应大于或等于3:1,岗位招聘人数为1人，则考生人数必须达到3人或以上，如岗位招聘人数为2人，则考生人数必须达到6人或以上，达不到6人，但超过3人，则只能录取1人，以此类推。

　　成绩公布：笔试和技能测试成绩在考试结束后8个工作日内公布(广东省人力资源与社会保障厅网站、我院网站“通知公告”栏)，面试成绩在面试结束后当场公布，考试总成绩在全部考试结束后5个工作日内在广东省人力资源与社会保障厅网站和我院网站“通知公告”栏公布。

　　1.教师岗位。考试由笔试、面试(说课+答辩)两部分组成。

　　笔试内容为综合素质测试(占80%)和高等职业教育基本知识测试(占20%)。

　　面试内容为相应专业课的内容，说课完毕后即进行答辩。参加面试考生按照考生人数与岗位招聘人数2：1的比例从笔试成绩排序中择优依次确定。总成绩=笔试(占50%)+说课(占30%)+答辩(占20%)。

　　考试时间：笔试120分钟;教师面试说课15分钟，答辩8分钟。

　　2.管理岗位、教辅岗位和辅导员岗位。考试由笔试、面试、技能测试三部分组成。

　　笔试内容为综合素质测试(占80%)和高等职业教育基本知识测试(占20%)。

　　面试主要考察考生的综合素质和应变能力，技能测试主要考察考生的业务实操和常用办公软件的操作能力。参加面试和技能测试的考生按照考生人数与岗位招聘人数2：1的比例从笔试成绩排序中择优依次确定。总成绩=笔试(占50%)+面试(占30%)+技能测试(占20%)。

　　考试时间：笔试120分钟;面试12分钟，技能测试30分钟。

　　(四)体检。按总成绩高低排序，每个岗位按1：1比例确定体检候选人。体检由学院在考试总成绩公布之日起5个工作日内统一组织，标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。如候选人体检不合格，依总成绩次一名递补体检。