2014年泉州惠安县公安局崇武派出所招考行政内勤助理公告

 　　2014年泉州惠安县公安局崇武派出所招考行政内勤助理公告

　　考考公务员网2014年2月21日讯：为进一步加强我所公安管理工作，经研究决定公开招考行政内勤助理1人，现将有关事项公告如下：

　　一、招考原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备、以德为先的标准，采取考试与考察相结合的方法，择优考录。

　　二、招考人数、职位、对象和条件

　　(一)招考人数：本次招考行政内勤助理1人。

　　(二)招考职位：本次招考的人员安排在我所综合室从事行政内勤助理工作。

　　(三)招考对象：常住人口在泉州市范围内的男性公民。

　　(四)报考条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，热爱并自愿从事基层派出所行政内勤助理工作的;

　　2、政治表现良好，品行端正，无未查清和未了结的民事、刑事案件，无违反计生政策，未受到刑事、治安处罚、劳动教养和少年管教等情形，无被单位开除经历，直系亲属中没有受过刑事处罚的人员;

　　3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力;

　　4.具体要求：男性，身高在1.68米以上，体重50公斤以上，年龄25周岁以下，中专以上文化程度。

　　5.其他条件：体形端正，面部无明显特征、缺陷，无残疾、口吃、色盲、色弱、纹身、重度平跖足。

　　6、上岗前应解除与其他任何单位签订的劳动合同及劳动关系;

　　7、曾被公安机关辞退或开除的协勤人员不再录用。

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　　三、报名办法和费用

　　(一)报名时间：2014年2月19日起。

　　(二)报名地点：惠安县公安局崇武派出所综合室。

　　(三)报名要求：报考者持本人身份证、毕业证等证件原件和复印件一式两份以及近期一寸免冠彩照3张到报名点进行报名。

　　(四)费用：本次招考不收取任何报考费用，报考人员的交通费、住宿费、伙食费和体检费由报考人自付。

　　四、考试

　　考试分体能测试和面试两个部分。

　　(一)体能测试

　　测试科目：100米短跑、1000米长跑和俯卧撑。

　　(二)面试

　　体能测试合格人员均进入面试。

　　面试内容：综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力和举止仪表等。

　　五、体检和考察

　　(一)体检。参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发[2010]82号)规定的要求组织体检，确保协勤人员具有良好的身体素质。

　　根据面试成绩的排名顺序，按照所招人数1：1的比例确定参加体检对象，体检未通过的，按照面试成绩由高到低，依次递补参加体检。

　　(二)考察。体检结束后，我局组织对体检合格的考生进行考察。考察的主要内容包括考生的主要表现、本人和直系亲属有无违法犯罪记录、是否违反计生政策等。

　　考察不合格的，按照面试成绩由高到低，依次递补参加考察。

　　六、工资福利待遇等

　　(一)工资。根据我县最新工资标准，基本工资为每人每月1575元。

　　(二)社保五险。惠安县公安局按规定为每名协勤人员缴交养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险和生育保险，根据我县最新标准，每人每月为451.6元。

　　(三)绩效考评奖。惠安县公安局将对本次招录的协勤人员进行绩效考核，绩效考核奖最高每人每月800元。

　　本公告由惠安县公安局崇武派出所负责解释。

　　联系人：邓警官

　　联系电话：15159711809(惠安县公安局崇武派出所)。