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2019年克州事业单位招聘考试公告（54人）

2019-09-18 18:27:14事业单位107 收藏

　　事业单位招聘考试网2019年09月17日讯：根据自治区人力资源和社会保障厅《关于同意克州事业单位2019年公开招聘计划的函》(新人社函〔2019〕213号)及《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法》,克州部分事业

　　考考公务员网2019年09月17日讯：根据自治区人力资源和社会保障厅《关于同意克州事业单位2019年公开招聘计划的函》(新人社函〔2019〕213号)及《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法》,克州部分事业单位现面向社会公开招聘事业编制工作人员54人。

　　一、招聘原则

　　1.坚持党管人才的原则;

　　2.坚持德才兼备的用人标准;

　　3.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

　　4.坚持保质保量、宁缺毋滥的原则;

　　5.坚持自愿报名、好中选优的原则。

　　二、招聘岗位条件

　　(一)报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定;

　　3.年满18周岁及以上，45周岁及以下(1974年9月23日至2001年9月23日出生)，具体年龄要求详见《2019年克州事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位设置一览表》(见附件1);

　　4.具有良好的品行和职业道德;

　　5.遵纪守法，廉洁奉公，服从组织安排，组织纪律观念强;

　　6.具有岗位所需的专业知识、执业资格及工作能力;

　　7.具有正常履行报考岗位职责的身体条件;

　　8.具有符合报考岗位要求的文化程度，持有经国家、省(区、市)、新疆生产建设兵团教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书;

　　9.具有符合招聘岗位的其他全部条件，岗位要求详见《2019年克州事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位设置一览表》(见附件1);

　　10.公职人员必须经用人单位及主管单位同意;

　　11.具有法律、法规规定的其他条件。

　　涉及时间时限的，均截止至2019年9月23日(含当日，下同)。

　　(二)招考对象

　　符合招聘《简章》、岗位条件的人员均可报名。

　　(三)下列人员不在公开招聘范围

　　1.现役军人，在读的非应届毕业生;

　　2.曾被开除中国共产党党籍或公职的;

　　3.在公务员、事业单位工作人员招录、招聘考试过程中有违纪、违规行为限考期未满的人员;

　　4.曾经在公务员试用期内因违纪违规考核不合格取消录用资格未满5年的人员;

　　5.录用后因故取消公务员录用资格未满3年的人员;

　　6.基层政法机关定向招录公务员服务期内辞职未满3年的人员;

　　7.公务员被辞退、事业单位工作人员被解聘未满5年的人员;

　　8.自治区统一选派到基层乡镇工作服务期未满的人员(含服务期未满的特岗教师等);

　　9.参加并进入拟录用公示的公务员或其它事业单位考试拟聘用的人员;

　　10.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系(夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系)的招聘岗位;

　　11.曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的，以及法律法规规定不得列入事业单位公开招聘范围的其他情形的人员。

　　三、招聘实施方法及步骤

　　此次公开招聘按照发布招聘信息、报名与资格审查、笔试、面试、体能测评(克州南疆矿山救护队岗位、克州消防救援支队)、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤实施。

　　(一)发布招聘信息

　　招聘信息在克州人民政府网站(www.xjkz.gov.cn)、克州党建网站(www.xjkzdj.cn)发布，发布时间为2019年9月16日—2019年9月22日。

　　(二)报名与资格审查

　　1.报名时间及要求

　　报名时间：2019年9月23日—9月29日，上午10：00-13：30，下午16：30-19：30。报名采取现场报名的方式，报名地点在克州公安局信访室(阿图什市帕米尔路东100院，乘车路线：报考人员乘座1路公交车到阿图什市110指挥中心站下车即可)。

　　2.报考人员只能选择符合自身条件的一个岗位报考，报名、考试时使用的身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证)必须一致。

　　3.报名时，报名人员须携带下载打印的《2019年克州事业单位面向社会公开招聘工作人员报名表》(附件2)一式两份，资格审查和面试时携带备用;身份证、户口簿、毕业证、学士学位证、毕业证二维码等相关证件的原件及复印件1份;近期1寸蓝底免冠正面彩色照片3张。

　　4.招聘岗位条件中有具体专业及专业类设置的，报考人员须自行对照《国家教育行政部门专业目录》(附件3，以下简称《专业目录》)相关专业及专业类审核标准，选择符合自身所学专业要求的岗位报考。报考人员应严格按照其毕业证书的专业全称和类别如实填报。因填报信息虚假、错误理解审核标准等原因造成的后果由报考人员自行承担。

　　5.具有国家承认学历的双专业学历证书(毕业证书)，其中一个专业符合招考岗位要求的，可以报考。辅修第二专业具有学历证书(毕业证书)的，可用辅修学历证书(毕业证书)报考。仅取得相关专业的学位证书，但无学历证书(毕业证书)的，不符合岗位学历要求。

　　6.留学回国人员报考，除需提供《简章》中规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。教育部门学历认证材料、我国驻外使领馆出具的有关证明材料等，应在资格审查时与其他材料一并交资格审查部门审核。

　　7.报名费和笔试费标准。报名及笔试考试费按自治区物价局新价非字〔2000〕25号文件执行。报名费每人15元，笔试费每人每科40元。

　　8.报考人员于2019年10月11日至12日持身份证原件到克州公安局信访室(阿图什市帕米尔路东100院，乘车路线：报考人员乘座1路公交车到阿图什市110指挥中心站下车即可)领取准考证。

　　9.职位开考比例：同一职位招聘人数与报考人数之比不得低于1:3，达不到规定比例的，经招聘领导小组同意，调整或取消该岗位招聘计划。

　　10.报考人员在报名前应认真阅读《简章》等有关招聘信息及招聘岗位的各项条件，严格按招聘岗位的要求、条件填写报名信息，请考生认真、负责、如实填报。如报考人员个人不符合招聘岗位条件，提供个人信息不实，经查实取消考试资格。报考人员因填报信息虚假、错误理解审核标准等原因造成的后果由报考人员自行承担。

　　(三)笔试

　　1.笔试科目

　　笔试科目为《综合基础知识》、《写作》(其中《综合基础知识》卷面总分100分,《写作》卷面总分50分)，笔试试卷采用国家通用语言文字命制。考试总时间为150分钟，采用闭卷方式进行。《综合基础知识》科目测试内容包括：常识部分(政治、经济、法律常识，党的民族、宗教政策，自治区重大决策部署)、言语理解、判断推理、数量关系、资料分析等;《写作》科目主要测试考生的文字写作能力。

　　笔试时间：2019年10月13日，具体时间和地点详见准考证。

　　2.笔试总成绩加分

　　(1)烈士配偶及其子女，笔试总成绩加5分;

　　(2)使用国家通用文字答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族报考人员，笔试总成绩加5分;

　　(3)服务期满且考核合格的“大学生西部计划志愿者”、“三支一扶”毕业生(上述人员中服务期规定1年的满8个月及以上、2年的满16个月及以上)，笔试总成绩加5分;服务期未满及服务期已满但考核不合格的“大学生西部计划志愿者”、“三支一扶”毕业生不予加分;

　　符合上述加分条件的报考人员，仅在笔试总成绩上加分一次，不累计加分。不符合加分条件，已加分并入闱面试人员，取消加分并重新排名;符合加分条件，因个人原因没有加分的，不予加分。

　　3.笔试要求

　　笔试由克州人力资源和社会保障局统一组织实施。笔试时报考人员须按准考证要求，携带本人有效期内的二代身份证原件或临时身份证原件(报考人员二代身份证丢失、过期、尚未领取的，请提前到当地公安机关办理临时身份证或证明)、准考证按时参加笔试。

　　4.笔试合格分数线的确定及成绩公布

　　笔试合格分数线根据笔试总体情况由克州事业单位招聘工作领导小组办公室确定，在发布笔试成绩时公布。

　　笔试成绩于2019年10月25日起查询，报考人员在克州人民政府网站(www.xjkz.gov.cn)、克州党建网站(www.xjkzdj.cn)查询笔试成绩。

　　(四)面试

　　1.面试入闱人员确定

　　(1)进入面试人员在笔试成绩合格人员中，按照笔试成绩由高分到低分确定：招聘1-2人的岗位，按1︰3的比例确定;招聘3人及以上的岗位，按照1︰2的比例确定;笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试人员，一同入闱面试;达不到规定入闱面试比例的，可按实际人数入闱面试，入闱面试人员须达到规定的面试合格分数线60分方可进入考试下一环节。

　　(2)面试入闱人员须持下载的《报名表》、准考证、身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证、公安机关出具的证明)、户口本原件、毕业证、学士学位证以及招聘岗位需要的其它证件原件及复印件、40元面试费于10月31日到克州公安局信访室(阿图什市帕米尔路东100院，乘车路线：报考人员乘座1路公交车到阿图什市110指挥中心站下车即可)进行面试现场确认。

　　面试前一日因个人原因放弃入闱面试，可依次递补;面试当日因个人原因自动放弃面试资格，面试人员不再递补。

　　2.面试相关要求

　　(1)面试组织。面试工作由克州人力资源和社会保障局与用人单位共同组织实施。

　　面试方式：阿图什市文化体育广播电视和旅游局广播电视台(记者、非线性编辑及制作岗位)、阿图什市人民医院(内科医师、外科医师、检验技师、护理岗位)采用专业操作方式开展面试(专业操作中相关事宜另行通知)，其他岗位均采用结构化面试。

　　面试时间：2019年11月1日-11月3日，具体面试时间与地点另行通知。

　　(2)参加面试的考生在正式面试开始前30分钟到达指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的考生，一律取消面试资格。

　　(3)面试前，考生须提供报名表、准考证、毕业证及学士学位证、身份证(有效期内的二代身份证或临时身份证、公安机关出具的证明)原件，面试结束时原件退还本人。缺少上述证件又不能证实其真实身份的考生，不得参加面试。

　　(4)面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩现场公布。

　　(5)总成绩计算

　　专业技术岗位总成绩=笔试成绩÷考试科目数×40%+面试成绩×60%。

　　管理岗位总成绩=笔试总成绩÷考试科目数×50%+面试成绩×50%。

　　笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位考生总成绩并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节;笔试成绩相同的，以《综合基础知识》科目成绩高的进入下一环节。如总成绩、笔试、面试成绩均相同将进行加试，按加试后总成绩高低排序确定进入下一环节人员。

　　(五)体能测评(克州南疆矿山救护队、克州消防救援支队岗位)

　　报考克州南疆矿山救护队、克州消防救援支队岗位的人员，须按要求进行体能测评，体能测评工作由用人单位负责组织实施，2019年11月4日体能测评，地点另行通知，体能测评只进行一次。

　　凡因身体等各种原因不适宜参加体能测评项目的(如伤病期间人员、身体不宜进行剧烈运动的人员等)，不适合报考进行体能测评的岗位。

　　体能测评按招聘岗位计划人数1︰2的比例，按总成绩从高分到低分的顺序确定人选。凡达不到规定比例的，按实际人数进入体能测评。成绩当场公布，体能测评不合格者，不得进入下一环节。

　　克州南疆矿山救护队岗位体能测评标准按照克州南疆矿山救护队招聘工作人员体能测评项目和标准(依据中华人民共和国安全生产行业标准矿山救护规程、附件4)执行。

　　克州消防救援支队岗位体能测评标准按照克州消防救援支队招聘工作人员体能测评项目和标准(附件5)执行。

　　(六)体检

　　参加体检人员按招聘岗位计划数1︰1的比例，根据各招聘岗位总成绩排名确定。体检时间定于2019年11月6日上午10：00开始。由克州人力资源和社会保障局会同用人单位统一组织到二级甲等以上综合性医院进行体检。2019年11月6日上午10:00以后到达体检指定地点的考生，视为放弃体检，取消聘用资格。

　　体检项目和标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》(附件6)执行。考生对体检结果有异议申请复查的，由克州人力资源和社会保障局与用人单位在指定的二级甲等以上综合性医院复检1次。复检结果为最终结果。因体检不合格出现空缺岗位，可按该岗位总成绩排名依次递补。体检费用由考生承担。体检不合格者取消聘用资格。

　　(七)考察

　　考察由各县(市)人力资源和社会保障局及州直用人单位进行考察。考察时间定于2019年11月8日—2019年11月13日。考察组由2人以上组成。

　　考察内容：对被考察人员的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩和遵纪守法等情况，家庭成员、主要社会关系的政治表现和有无违法犯罪记录，工作经历中是否存在不得报考情形，毕业证、学位证、人事档案等相关材料进行审查。

　　考察结束后，各县(市)人力资源和社会保障局或州直用人单位统一将考察结果报克州事业单位招聘工作领导小组办公室，经研究确定后，对考察合格人员进行公示(公示期限为7天)。

　　体检合格人员须填写《2019年克州面向社会公开招聘事业单位工作人员考察表》(见附件7，以下简称考察表)，按照考察程序进行考察，考察结束后，将《考察表》、个人档案报送招聘岗位所在县(市)人力资源和社会保障局或州直用人单位。

　　(八)公示

　　2019年11月16日—2019年11月22日在发布《简章》的上述网站对拟聘人员进行公示。

　　(九)办理聘用手续

　　公示期满后，无异议的拟聘人员持身份证原件、准考证原件、学生档案于2019年12月1日到报考单位所在的人力资源和社会保障部门办理相关的聘用手续，逾期未按时报到者，视为自动放弃。按照自治区有关规定，拟聘人员与用人单位签定《新疆维吾尔自治区事业单位聘用合同书》，服务期为五年(含试用期一年)。试用期满，考核不合格或存在违纪、违规及弄虚作假行为的，取消聘用资格。

　　四、监督及其他要求

　　(一)招聘期间，对报考人员有异议的，需实名举报，未实名举报的不予受理;

　　(二)纪检监察机关对招聘工作进行全程监督;

　　(三)参与招聘的工作人员，严格遵守招聘工作要求，与报考人员之间有利害关系的，实行公务回避;

　　(四)对违反规定的工作人员，一经查实，严肃查处，情节严重触犯法律构成犯罪的，移交司法机关处理;

　　(五)报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其考试资格;对提供各类虚假证件或相关证明及考试舞弊者，3年内不得参加同类考试;不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格;触犯法律的，移交司法机关处理;

　　(六)报考人员在报考过程中，须及时登录上述网站了解招聘工作进程、查询有关事项，因个人原因造成的后果责任自负。

　　(七)本次考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　五、政策解释

　　本《简章》由克州事业单位招聘工作领导小组办公室负责解释。

　　举报电话：0908—4222210(克州人力资源和社保障局办公室)

　　报名咨询电话：0908—4222969(克州人力资源和社会保障局事业单位人事管理科)