吉安市遂川县博雅学校2014年选聘56名教师公告
4、参加选聘人员缴交报名考试费按县物价局批复标准执行。
5、注意事项:每个专任教师限报一个学科岗位,但可以兼报中层管理岗位。
(二)资格审查
1、审验报名所需的各种证件,确定符合报名条件的名单。
2、审验免面试的相关证件。有下列情况之一,确定免于面试,直接确定为上课对象:
(1)县级及以上学科带头人,市级及以上骨干教师;
(2)近两年获得县级优质课竞赛一等奖及以上的教师;
(3)近两年全县统考成绩均列全县前三名的教师。
(三)面试
1、时间:2014年4月19、20日
2、地点:遂川县教育体育局
3、面试对象:除免面试外所有符合报名条件并已报名的人员。
4、面试范围:分为公共题和专业题。公共题主要考查教师对教育教学的理解和教师基本素养,专业题主要考查教师所报科目的专业素养。
面试其他事宜见《遂川县博雅学校选聘教师面试工作安排》
(四)确定入围
经资格审查,确定符合免于面试的人员直接入围参加上课;参加面试的人员,根据面试成绩,确定入围人员参加上课。各科入围名额如下(含免于面试人数):小学语文、数学按1:1.5确定入围;小学其他学科及初中各科按1:2确定入围。
(五)课堂教学
1、时间:2014年4月29、30日
2、地点:另行通知。
课堂教学其他事宜见《遂川县博雅学校选聘教师课堂教学工作安排》
(六)体检
根据应聘者所报岗位的上课成绩,由高分到低分排序并按选聘计划1:1确定体检对象,体检不合格者取消聘用资格,并按上课成绩从高到低递补体检人员。
(七)聘用
1、体检合格者,确定为拟聘对象。
2、按办学合同规定,在各学校(小学乡镇为单位)每学科教师选聘不得超过2人。
3、报县政府有关会议批准同意后,按规定办理聘用手续,同时与遂川县博雅学校签订《遂川县博雅学校聘任教师合同书》。
4、聘用人员为全额拨款事业单位人员,人事和工资关系全部转博雅学校。聘用人员根据博雅学校核定的编制数,按照市、县人保部门的相关政策核定岗位,办理职称竞聘手续。
5、中层管理人员的竞聘工作由遂川县博雅学校另行安排。
6、2014年秋季博雅学校如未能招收预计的学生数,则按照课堂教学的得分从高到低的原则相应核减语文、数学、英语三门学科的教师数,核减的对象暂时回原任教学校任教,人事和工资关系转博雅学校;2014年秋季博雅学校招收的学生数如果多于预计的学生数,则按照课堂教学的得分从高到低的原则,相应增加语文、数学、英语三门学科的教师数。
7、受聘博雅学校的教师不得参加今年县城及周边公办学校的选调。
8、博雅学校不得因为教师年龄问题随意解聘教师,教师解聘须报主管部门批准同意。
遂川县博雅学校2014年公办教师
选聘工作领导小组
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