2023年贵州省遵义仁怀市招聘雇员考试《职业能力倾向测验》真题精选汇总【答案+解析】

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2023年贵州省遵义仁怀市招聘雇员考试《职业能力倾向测验》真题精选汇总【答案+解析】

 

一、常识判断

1． 下列关于法律部门的说法中正确的是（     ）。

A、划分法律部门的主要标准是实施法律制裁的方法

B、一个规范性法律文件只能属于一个法律部门

C、宪法是国家的根本法

D、国务院制定的行政法规均属于行政法部门

【答案】C

【解析】选项A，划分法律部门的主要标准是法律规范所调整的社会关系；选项B，一个规范性法律文件可能同时包含在多个法律部门中；选项D，行政法是规范国家行政管理活动的法律规范的总称，包括法律、行政法规、地方性法规等，国务院制定的行政法规并非都属于行政法部门。故选C。

2． 下列对实践标准的绝对性、确定性描述正确的是（     ）。

A、实践不可能完全证实或驳倒现有的一切认识

B、实践对真理的检验具有反复性

C、认识是否是真理，只有通过实践来检验，此外再无别的检验真理的办法

D、实践对真理的检验是一个过程

【答案】C

【解析】破题点：“绝对性、确定性。”实践标准的绝对性、确定性是指：第一，认识是否是真理，只有通过实践来检验，此外再无别的检验真理的办法。第二，实践能够对人类的一切认识作出检验，今天的实践未能证实或驳倒的认识，最终会被以后的实践所证实或驳倒。故选C。

3． 关于什么是公文，自古以来定义甚多，众说纷纭，下列选项中不正确的是（     ）。

A、公文是公府所作之文，公事所用之文

B、公文是一种古老的文体，是“政事之先务”

C、与“公文”同时并称的还有“文书“”文件”

D、企业在其管理活动中所形成和使用的文书不算公文

【答案】D

【解析】A项，公文是公关活动的产物和工具，是公府所作之文，是公事所用之文。换言之，公文是各级各类国家机构、社会团体和企事业单位在处理公务活动中有着特定的效能和广泛的用途的文书，它能够超越时空的限制，为国家机构、社会团体和企事业单位提供所需的信息。故正确，排除；B项，公文是一种古老的文体，我国历史上称之为“官文书”。刘勰在《文心雕龙书记》中称其为“政事之先务”。故正确，排除；C项，在机关工作中文书、文件和公文这三个概念，基本含义是一致的，都是指国家机关及其他社会组织在工作活动中形成和处理的收来文件、发出文件以及机关内部所使用的文件材料及公务文书，根据不同情况不同场合分别使用这三个概念，也就是说文书文件和公文三者之间是可以互为通用的。故正确，排除；D项，企业在其管理活动中所形成和使用的文书是公文。故错误，当选。故选D。

4． 在组织规模一定时，管理幅度与管理层次（     ）。

A、没有什么必然联系

B、直接成正比关系

C、有明显的间接联系

D、直接成反比关系

【答案】D

【解析】管理幅度与管理层次之间具有直接的关系，管理幅度的大小直接影响到管理层次的多少，从而对组织结构形式产生影响。在管理对象和内容不变的情况下，即在组织规模一定时，管理幅度和管理层次直接成反比关系，即管理幅度越大，管理层次就越少；管理幅度越小，管理层次就越多。故选D。

5． 在生产关系中起决定作用的是（     ）。

A、生产资料所有制

B、生产的分配和交换

C、在生产中人与人的关系

D、管理者和生产者的不同地位

【答案】A

【解析】A项正确，在生产关系的构成中，起决定作用的是生产资料所有制。生产资料所有制是指人们在生产资料所有、占有、支配和使用等方面所结成的经济关系。B项错误，分配是指社会的经济资源配置过程。主要是指劳动力、资金或资本、生产资料等资源的分配。交换指人们相互交换活动或交换劳动产品的过程，非决定作用。C项错误，生产关系中人与人的关系具体指人们在产品的制造过程中形成的人与人之间的关系，非决定作用。D项错误，管理者和生产者的不同地位会影响生产关系，但非决定作用。故选A。