2011年天津公务员考试面试真题及答案

2011年天津公务员考试真题

(5月28日)

　　1、当今社会道德建设地位越来越重要，只有社会整体道德水平提高了，国家才能获得尊重，请谈谈我们进行道德建设过程中的工作重点和难点是什么。

　　2、当今社会老年人越来越多，但是不法商家钻老年人识别能力低的空子贩卖伪劣产品，要你做一个普及辨别意识宣传工作，你怎么做?

　　3、(看题本)你单位同事小王工作能力不好，业务能力差，有很多同事都在背后议论他，你也多多少少听到了一些传言，现在单位年底测评，让你说说对他的意见，你有以下几种选择：(1)只说他的优点，不说不足;(2)什么也不说;(3)听别人说什么，自己怎么说;(4)主动说出她的优点;(5)委婉地指出他的不足。你选哪种，为什么?

　　4、你负责企业生产安全检查工作，在检查过程中发现某企业存在重大安全隐患，责令他们停业整顿，但是该单位领导说如果停产订单就不能完成，职工工资就发不出来，面对这种情况你怎么办?

2011年天津公务员考试真题解析

　　1、当今社会道德建设地位越来越重要，只有社会整体道德水平提高了，国家才能获得尊重，请谈谈我们进行道德建设过程中的工作重点和难点是什么。

　　思路：灵活把握关键点，突出特色，体现个性。

　　比如，开始可以说出本题考察重点及思路。

　　第二块分别说出道德建设的重点和难点，重点可以说是深入落实中央两个文件《公民道德实施纲要》和《加强和改进未成年人思想道德建设实施意见》，与本地实际紧密结合起来;也可以说重点是加强公民和未成年人的思想道德建设，公民主要是社会公德、职业道德和家庭美德;未成年人重点是爱国主义、理想信念和行为习惯等;

　　难点可以任意选择，只要自圆其说即可。比如，说公民特别是企业主，开发商职业道德建设，联系温总理的两句名言：开发商要流道德的血;痛批染色馒头事件，社会道德滑坡到何等地步。也可以说未成年人的行为习惯或理想信念，联系官二代、富二代的自私自利，不诚信，贪图享受，好高务远等。

　　然后要分析原因理由从社会道德体系建设、综合素质提升、人的全面发展、国家形象地位四个方面一句话简单说一下;然后重点分析你说这个难点的原因，为什么是难点，与个人人生观、价值观世界观;理想信念;追求利益;家庭学校社会教育;社会环境;职能部门监管等几方面分析。

　　从分析的原因层面，分别简明扼要地提出解决思路和对策即可。

　　最后一部分，可以引用一些名言加强自己观点。比如英国哲学家弗兰西斯·培根曾说过：“美德有如名香，经燃烧或压榨而其香愈烈，盖幸运最能显露恶德而厄运最能显露美德也。”

　　列夫·托尔斯泰曾说过：“人类被赋予了一种工作，那就是精神的成长。”

　　意大利诗人但丁也曾说过：“一个知识不全的人可以用道德去弥补，而一个道德不全的人却难以用知识去弥补。”道德的重要性由此可见。

　　温总理曾在多个场合中提到了亚当·斯密的这部传世经典《道德情操论》，并在英国剑桥大学发表的演讲中指出，道德是世界上最伟大的，道德的光芒甚至比阳光还要灿烂。

　　《道德情操论》对我们最重要的启示，正是对促进人类福利这一更大的社会目的起到了更为基本的作用，它对处于社会转型期的我国市场经济的良性运行，对处于这场变革中的每一个人更深层次地了解人性和人的情感，最终促进社会的和谐发展，无疑具有十分重要的意义。

　　温总理曾多次提到“如果一个社会的经济发展成果不能真正分流到大众手中，那么它在道义上将是不得人心的，而且是有风险的，因为它注定会威胁到社会的稳定。”只顾追求经济的高速发展而忽略了时代在变迁，但道德建设的重要性永远不应消减，做一个有道德的人应是每一名公民都遵循的人生准则。“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。说出公务员怎么做，自己怎么做，提升一下高度即可。

　　如果明天想不起来类似名言，可以直接联系部门和个人实际，按照三段发的思路回答一下也会很精彩的。

　　2、当今社会老年人越来越多，但是不法商家钻老年人识别能力低的空子贩卖伪劣产品，要你做一个普及辨别意识宣传工作，你怎么做?

　　思路：这个题目重点是做一个普及辨别意识宣传工作，不是搞一个活动，做这个工作一般包括成立组织机构，做到有人管事;运用市场手段，多渠道筹集活动资金，做到有钱办事情，比如，让正品厂家赞助一些，社会捐助一些，动用一些政府购买居家养老服务的专项资金等多渠道;要建立制度规范，形成长效机制，做到有制度保障工作开展;要整合社会资源，依托社区，采用四种方式，比如，在各社区设置专栏橱窗宣传;在老人活动中心等场所或社团内部宣传;集中组织一次大型辨别会，现场宣传;发挥志愿者力量，建立邻里互助，进门入户一对一宣传;利用报纸、电视、网络、手机微薄等手段媒介阵地宣传，提升包括老人在内全社会辨别，抵制伪劣产品，关心老人、维护老人合法权益的氛围。

　　最后一定要联系部门和个人实际，提升高度。

　　3、(看题本)你单位同事小王工作能力不好，业务能力差，有很多同事都在背后议论他，你也多多少少听到了一些传言，现在单位年底测评，让你说说对他的意见，你有以下几种选择：(1)只说他的优点，不说不足;(2)什么也不说;(3)听别人说什么，自己怎么说;(4)主动说出她的优点;(5)委婉地指出他的不足。你选哪种，为什么?

　　思路：这个题目要突出说明考察重点，体现批评与自我批评的重要性，个人要遵守组织纪律，充分珍惜组织赋予的民主权利，旅行民主义务，态度认真，本着对组织、对单位、对同事、对自己负责的原则开展年度评价，要逐条说出利弊来，最后选择合适的，说明理由，一般可以选择第五个，或者自己说一个思路和方法，比如，在正式场合评价时候，采取第五个方法，说出必要性重要性和理由来即可;私下里可以多沟通交流，指出同事的优点和不足，并帮助其解决;对背后议论人和违反组织原则纪律的事情要特别表明态度观点来。

　　最后联系个人实际，今后你怎么处理类似事情，怎么发扬党内民主，怎么私下里多与同事沟通交流，相互帮助，相互支持，相互促进，共同提高进步，促进人际关系和谐，促进机关和谐，促进工作上水平。

　　4、你负责企业生产安全检查工作，在检查过程中发现某企业存在重大安全隐患，责令他们停业整顿，但是该单位领导说如果停产订单就不能完成，职工工资就发不出来，面对这种情况你怎么办?

　　思路：本题按照三段法要注重突出特色，一是在从严执法上要体现出坚决性来，不能因为有突发事情或遇到阻碍就减弱，就退缩，这个态度必须详明，不能打折扣。二是在执法中要体现服务，要坚持以人为本，要注重为企业解决难题，可以采取做好厂长思想政治工作，提高安全意识，说明安全重于泰山，讲道理，摆事实，讲明厉害冲突，站在企业角度换位思考，并协助厂长做好职工的思想工作，争取大家理解支持。采取协调有关部门技术力量，帮助企业排除安全隐患，争取时间，减少损失，确保早日安全开工生产;采取协调定单合作单位、金融、工商、税务等部门，在停工整顿期间，制定扶持政策，协调资金，解决企业定单生产和职工工资等问题，保障企业和职工利益，维护企业和谐稳定，促进企业科学发展，和谐发展，为本地社会和谐稳定，全市经济社会又好又快发展大局做应有贡献。

　　最后，联系报考部门和个人实际，谈怎么做，表明态度即可。