2014年宁波大学医学院附属医院招聘公告(第二批)
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《宁波大学医学院附属医院公开招聘工作人员实施细则》的有关规定,经宁波大学同意,宁波大学医学院附属医院决定面向社会公开招聘事业编制工作人员5名。(http:///zhejiang/)现就有关事项公告如下:
一、招聘单位简介
宁波大学医学院附属医院是一家集医疗、教学、科研及预防保健为一体的三级甲等综合医院、省文明医院、爱婴医院、平安医院、绿色医院、国际紧急救援中心网络医院、卫生部内镜专业技术培训基地、宁波市职业病医疗救治中心。经费预算形式为部分补助。医院现核定病床800张,实际开放床位880张,设有内、外、妇、儿、重症监护室等24个病区及手术麻醉科,开设60多个专家专科门诊。医院现有职工1183人,高级职称250人;全院拥有硕士以上人员126人,其中4人享受国务院特殊津贴。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。
三、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)具备岗位所需的其他条件。
四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
招聘岗位 | 人数 | 岗位职责 | 招聘专业及学历(学位)要求 | 招聘范围 | 其他资格条件 |
手外科 | 1 | 该科日常诊断、治疗、教学、科研等工作 | 临床医学、外科学专业;本科、学士及以上学历学位。 | 浙江省 | 1.具有主治医师职称; 2.有在二甲及以上医院从事本专业3年及以上工作经历; 3.年龄40周岁及以下。 |
听觉及平衡医学中心 | 1 | 该科日常诊断、治疗、教学、科研等工作 | 临床医学、神经病学、耳鼻喉科学专业;本科、学士及以上学历学位。 | 浙江省 | 1.已取得执业医师资格; 2.已取得住院医师规范化培训合格证书; 3.年龄40周岁及以下。 |
超声科 | 3 | 该科日常诊断、教学、科研等工作 | 医学影像学专业;本科、学士及以上学历学位。 | 全国 | 符合下列条件之一: 1.2014年全日制普通高等院校应届毕业生; 2.历届生毕业生;已取得执业医师资格且已取得大型医用设备上岗合格证书,年龄35周岁及以下。 |
五、招聘办法和步骤
(一)报名与资格初审
1.报名时间和报名地点:2014年7月15日至7月16日(上午8时-11时,下午2时-5时),宁波大学医学院附属医院人事科(宁波市人民路247号绣山医学楼五楼)。
2.联系方式:电话:0574-87355643,邮箱:ndfyrs@126.com,联系人:陈老师。
3.报名办法:从市人力资源和社会保障局网站或宁波大学医学院附属医院网“人事信息”栏目上下载并填好报名表(详见附件),在规定时间内将报名表和本人简历、身份证、学历学位证(应届生提供就业推荐表、成绩单)、执业医师资格、劳动(聘用)合同和单位出具的从事相关专业的工作经历证明、获奖证书、近期免冠1寸照片2张及相关证件的原件和复印件到招聘单位报名。已填报其他市级医院的考生不能同时填报宁波大学医学院附属医院。
4.考试收费标准按照省物价局、省财厅《关于事业单位公开招聘人员考试收费的复函》(浙财综字[2007]2号)规定,收取笔试考务费40元/科;未按时缴费考生视为自动放弃报考。
5.应聘人员提供的个人信息必须真实有效,报名时,招聘单位将对应聘人员的报考资格进行审查,向审查未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格审查。
6.根据2014年第一批公开招聘情况,经宁波大学同意,市人社局核准,认定超声科岗位为紧缺岗位,符合招聘条件的报名人数与招考指标数达不到3:1时,按实际人数进入考试程序。本招聘信息将同期在全国招聘信息公共服务网上发布。
报考其他同一岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3:1,在规定的报名时间内,应聘人数和招聘计划数比例不足3:1的,将核减该岗位拟招聘人数或取消招聘(同一岗位招聘指标为数个的,相应核减招聘指标,招聘指标为1个的予以取消)。
7.报名资格审查通过名单将于报名结束后在宁波大学医学院附属医院网站“人事信息”栏目上公布并电话通知资格审查通过考生。
8.通过资格审查合格的考生,7月18日下午凭身份证和招聘单位出具的考务费收据到原报名地点领取笔试准考证。