2014年兰州大学研究生专职辅导员招聘启事
2014年兰州大学研究生专职辅导员招聘启事
考考公务员网2014年3月13日讯:为了进一步加强研究生思想政治教育工作队伍建设,根据学校下达的2014年人事编制计划,我校面向校内外招聘13名辅导员,专职从事研究生思想政治教育工作。现将有关事宜安排如下:
一、基本条件
(一)2014年硕士、博士应届毕业生,其中本科毕业院校应为“985工程”高校,研究生毕业院校应为“211工程”或“985工程”高校。
(二)中共正式党员。
(三)1984年1月1日后出生。
(四)身心健康,品行端正、责任心强,无违纪记录,政治审查合格。
(五)大学阶段具有担任主要学生干部一年以上的经历。
(六)至少获得一次校级优秀共产党员、优秀学生干部或优秀团干部、优秀研究生干部称号。
(七)具备从事研究生思想政治教育工作所必需的亲和力、组织管理能力、沟通协调能力、外语能力等,具备讲授《形势与政策》课的能力。
(八)有较强的文字写作能力和语言表达能力,熟练掌握现代化办公技术。
补充说明:
1.不符合第五、六两项条件之一者可申请破格,但须报送专门的书面说明材料,经学校研究同意,主管校领导核准并报纪委备案后,方可取得面试资格;
2.第四项“主要学生干部”包括党支部书记、班长、团支书、院(系)学生会(研究生会)主席或副主席、院(系)团委副书记、校学生会(研究生会)各部门部长、常委等职务。
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二、招聘程序
(一)个人报名
符合条件的应聘者填写《兰州大学2014年招聘研究生专职辅导员报名表》(见附件),于2014年3月14日前邮寄或传真至兰州大学人事处。
(二)资格审查
1.人事处对应聘本单位人员进行资格审查,并将初审合格者名单及相关材料转党委研工部。
2.党委研工部对各学院初审合格的名单及材料进行复审,对照基本报名条件,确定面试名单。
(三)考核方式
招聘考核分为学校集中考核、学院分散见习两个部分。
1.学校集中考核:采用笔试、面试、心理测试等方式进行。
①笔试内容为招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能,个人提供的书面材料亦为笔试内容之一。
②面试:按要求制作PowerPoint进行汇报和答辩,每人汇报时间为5分钟;
③心理测试和体检;
研工部根据上述三项考核结果确定进入工作见习人员名单。根据入围人选在学院间的分布情况,研工部与用人学院协商一致后可对学生的见习学院进行微调。
2.学院分散见习:
①按所报岗位及学院要求,研工部确定需求学院具体见习人员;
②需求学院根据考核结果及见习情况,确定拟聘用人员;
(四)签订协议:
研工部汇总各学院选拔结果,进行公示、报批后统一组织与人事处签订就业协议。
三、其他说明
(一)应聘者务必确保提供材料的真实性。发现有弄虚作假者,学校将中止选聘或解聘,并保留进一步追究相关责任的权利。
(二)面试时间及地点由研工部电话通知。
兰州大学党委研工部
二〇一四年三月六日