玉林市农村产权交易中心招聘公告

　　玉林市农村产权交易中心是经玉林市人民政府批准依法设立，以服务三农为宗旨，在政府引导下，发挥农村产权交易市场的配置资源作用，推动农村产权合理流转，促进农业持续增效、农民持续增收、农村持续繁荣发展。其主要业务有农村各类产权流转交易提供场所设施、发布信息、交易鉴证等业务，并提供政策咨询、产(股)权托管、产权融资等相关配套服务，经营范围囊括以农村“六权”中的土地承包经营权、集体建设用地使用权、集体建设用地上房屋所有权、林权、小型水利工程产权为主，还涉及滩涂、水面养殖权、农村集体经济组织和涉农企业股权、涉农知识产权、活体畜禽所有权等14类产权。

　　玉林市农村产权交易中心正在筹建之际，需要各专业人才加入工作队伍，欢迎各位优秀人才踊跃报名。

　　一、招聘范围

　　全国(岗位特殊要求除外)。

　　二、招聘岗位及人数(8名)

　　1、行政文职岗位1人。

　　2、市场管理岗位2人。

　　3、交易业务岗位2人。

　　4、财务会计岗位1名。

　　5、鉴证业务岗位1名。

　　6、司机1名。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1、遵守国家法律法规，没有违法违纪行为,具有良好的思想品德和职业道德，有较强的事业心和责任心，有较强组织纪律性，服从组织安排，无违法犯罪记录;

　　2、具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　3、一般岗位本科以上学历，司机岗位需大专以上学历;

　　4、35周岁以下(1979年6月1日以后出生)。

　　(二)岗位专业及资格要求(以下专业仅供参考)

　　1、行政文职岗位：汉语言、行政管理、法律、人力资源管理等专业，具有5年以上经济、金融或政府部门工作经验，取得较好的工作业绩;具有较强的组织管理和沟通协调能力;具有较强的分析和文字综合能力。

　　2、财务会计岗位：财务会计类专业，具有3年以上相关工作经验，熟悉税收政策、成本核算、会计政策(三者由重至轻)技能要求;掌握一到两种财务软件，熟练运用excel，懂vba编程的更好;实操过一个企业的完整核算流程，从企业注册到正常运作 的更好;具有初级以上会计专业技术资格(以专业技术资格证书为准)。

　　3、市场管理岗位：金融学、经济学、财政学、市场营销、工商管理等相关专业;具有3年以上相关领域工作经验，对农村产权交易及市场开拓、客户服务等方面知识有一定的了解;具有敏锐的市场洞察与分析能力、沟通协调能力、研究创新能力。

　　4、交易业务岗位：金融学、经济学、财政学、市场营销、工商管理等相关专业;具有2年以上产权交易、金融服务和农业领域或评估类岗位相关工作经验，对农村产权交易、资产评估等相关业务有一定的了解;具有交易业务分析能力、服务意识。

　　5、鉴证业务岗位：法学、经济学、工商管理等相关专业，具有产权交易所、律师事务所、投资公司、农业企业、农业科研院校等相关机构工作经验者优先;持有法律职业资格证书者优先。

　　6、司机岗位：遵纪守法，作风正派，具有较强的保密意识，无违法等任何不良记录;须持有汽车C1牌及以上驾驶执照;3年以上驾龄。

　　四、报名时间、地点及要求

　　(一)报名时间：2014年3月10-19 日，逾期不受理。

　　(二)网上公告：玉林市人事人才网(www.ylrc.net)。

　　(三)报名要求：凡符合招聘条件者，根据格式要求填写《报名登记表》，表格上贴近期一寸正面彩色免冠照片1张，并附上本人身份证、户口簿、学历证书扫描件各一份(财务会计岗位需携带专业技术资格证书扫描件各一份)，发送电子邮件至电子邮箱：ylnccq@126.com，电话：0775-2815005，联系人：梁玉芳。

　　五、招聘程序

　　本次招聘采用面试方式进行考试，根据面试总成绩由高分到低分并按1:1比例确定进入体检、考察人选。

　　面试主要考察考生综合分析能力、语言表达能力和应变能力等。面试成绩满分为100分。

　　(一)面试时间及地点

　　时间：2014年3月22日早上9：00开始。

　　地点：玉林市农村产权交易中心(玉东新区秀水路地产集团办公楼一楼)。

　　考生于面试当天持本人身份证，于2014年3月22日早上8：30之前到候考室报到，接受工作人员的统一封闭管理，采取结构化面试的考生在候考室抽签确定面试出场顺序。迟到的考生不允许进入候考室，按自动放弃测试资格处理。

　　(二)成绩公布

　　面试结束后当天在玉林人事人才网上公布考生成绩和排序。

　　(三)体检：时间另行通知。经考察符合聘用要求的招聘人选,按1:1的比例进行体检，体检参照自治区人事厅、自治区卫生厅《转发人事部、卫生部<公务员录用体检通用标准(试行)>》及自治区人事厅、自治区卫生厅转发人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)的通知>》(桂人发〔2007〕37号)进行。对体检不合格的考生，出现岗位空缺时，按面试总成绩由高分到低分依次递补。体检费用自理。

　　(四)考察：2014年3月24-29日。由市统筹城乡工作部、市人社局、市金融办考察组对经体检合格人员进行考察。根据招聘岗位要求，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、业务知识与能力、现实表现等进行综合考察，要求全面、客观、公正地予以评价，写出考察意见。对考核不合格的考生，出现岗位空缺时，按笔试、面试总成绩由高分到低分依次递补。

　　(五)公示：对经面试、体检、考察合格的人员进行公示，公示期七天。

　　(六)聘用：玉林地产集团与聘用人员签订临时劳动合同，玉林市农村产权交易注册成立后与聘用人员重新签订协议。

　　六、成绩同分处理办法

　　总分数相同的，按以下优先顺序依次录取：

　　1、工作经历优;2、学历高;3、全日制学历。

　　七、聘用后管理及待遇

　　参照玉林地产集团现行工作人员工资分配制度施行，聘用期间享受养老、医保、失业、工伤和生育等保险待遇。