2014年沈阳市皇姑区聘用专才教师100人公告

皇姑区2014年公开招聘专才教师及专才雇员简章

为进一步建立、健全教师队伍的补充机制，加大教师招聘工作力度，通过吸收优秀师资，提高教师队伍的整体水平，满足教育教学需求，经皇姑区政府批准，皇姑区教育局面向社会公开招聘一批专才教师、专才雇员。招聘信息如下：

一、招聘数量、岗位类别

1、招聘数量：100个职位。

2、招聘岗位：具体岗位及条件见《皇姑区2014年公开招聘专才教师、专才雇员职位信息表》。

二、岗位性质及工资待遇

1、岗位性质：合同聘用制。

2、工资待遇：合同聘用制教师试用期为二个月。试用期内享受基本工资2000元/月。试用期满合格后，享受基本工资+绩效工资，并按有关规定缴纳“五险一金”。

三、招聘对象及条件

(一)专才教师条件

1、热爱教育事业，具有良好的政治思想素质和道德品质，有扎实的基础理论知识和专业知识，有志于长期从事教育教学工作。

2、具有全日制普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位。

3、具有与所学专业相对应的教师资格证书，高中资格证可到初中、小学任教，初级中学资格证可到小学任教，各职位专业必须对口。

4、体音美学科年龄35周岁以下(1979年1月1日以后出生)，其他学科年龄 42周岁以下( 1972 年 1 月 1日以后出生)。身心健康，具有正常履行职责的身体条件。

5、具备招聘岗位所需要的其他条件。

(二)专才雇员条件

1、专才雇员招聘体育、音乐、美术专业的特殊人才。

2、具有国家颁发的等级资格证书。同时具有省级以上丰富的大型赛事经验并取得名次。

3、体育具有省级以上专业队经历，并获得国家一级运动员资格。

4、专才雇员年龄35周岁以下(1979年1月1日以后出生)。

5、自签约之日起一年内取得相应教师资格证书。报考时已获得相应专业教师资格证者同等情况下优先录取。

注明：专才教师、专才雇员不可兼报。

四、招聘程序

(一)报名

1、专才教师报名

1)报名时间：2014年 9月 25日— 9月 26 日，

上午8：30——11:30 下午13：00——16：30。

2)报名地点：皇姑区招生考试委员会办公室

地 址：皇姑区雪山路8号

咨询电话：86847393(皇姑区教育局)

86856267 (皇姑区招生考试委员会办公室)

3)专才教师报名所需材料：身份证原件、近期一寸同版蓝底免冠照片3张、《皇姑区2014年公开招聘专才教师报名表》一份(报名表见附件考生自行下载打印)。

2、专才雇员报名

1) 报名时间：2014年 9月26 日，

上午8：30——11:30 下午13：00——16：30。

2)报名地点：皇姑区招生考试委员会办公室

地 址：皇姑区雪山路8号

3)专才雇员所需材料：须携带居民身份证、毕业证书、学位证书和证明各种赛事的荣誉证书、专业等级证书、资历证明等材料(以上材料均需原件及A4复印件一式七份并装订成册)。持近期一寸蓝底免冠照片1张、《皇姑区2014年公开招聘专才雇员报名表》一份(报名表见附件考生自行下载打印)。

(二)考试

A、专才教师考试采取笔试和面试方式。

1.考试总成绩计算：

实行笔试、面试成绩权重计分法。笔试成绩占30%，面试成绩占70%。权重计分的公式为：总成绩=笔试成绩×0.3+面试成绩×0.7。

2.笔试：

笔试采取闭卷考试，总分100分。内容包括教育学、教育心理学及教育政策法规(《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国义务教育法》、《教师资格条例》)等。笔试成绩由高至低排序，招聘职位数5(含5)个以上的按1:2比例、招聘职位数在5个以下的按1：3比例确定进入资格审查人员名单。笔试成绩相同者可以同时进入资格审查。

笔试时间定于2014年 10月12 日(9：00-10：00)进行，具体笔试地点、考场安排及相关要求，以准考证为准。笔试后，将在“沈阳皇姑区政府网及“皇姑教育局政务网”公布进入资格审查人员名单及相关事宜。

3、资格审查

进入资格审查人员须携带居民身份证、毕业证书、学位证书和教师资格证(以上材料均需原件及A4复印件各一份)进行资格审查，合格者进入面试环节。凡不符合条件、弄虚作假的取消其面试资格。

资格审查结束后在“沈阳皇姑区政府网”及“皇姑教育局政务网公布进入面试环节人员名单及相关事宜。逾期未到者视为自动弃权。

4、面试

(1)对象：资格审查合格人员。

(2)形式：

① 说课：中小学现行教材，以所报考职位的专业学科内容为主，不超过8分钟;

② 答辩：以成长背景、学科业绩、教育教学思想等方面的综合素质为主，不超过4分钟。

(3)内容及考试范围

详见《皇姑区2014年公开招聘专才教师学科说课题目明细表》，面试前将在“沈阳皇姑区政府网”及“皇姑教育局政务网”公布。请考生随时关注。

(4)面试评委及评分

招聘教师评委小组将从我区教育专家、特级教师、学科带头人、名师、校长、教研员中选取。每组评委由5人组成，设评审组长1人。面试总分(100分)=说课分数(80分)+答辩分数(20分)，考生面试成绩低于60分者不予录聘。

面试结束后，将在“沈阳皇姑区政府网”及“皇姑教育局政务网”公布拟录用人员名单及相关事宜。拟录用人员将按照招聘岗位设置数量1：1的比例，按考生总成绩由高至低的顺序确定，如遇总成绩相同，则按面试成绩由高至低确定拟录用人员。