九江武宁县2014年县城学校选调教师方案（79人）

2014年暑期武宁县县城学校选调教师实施方案

根据全县学校编制情况及教师队伍现状的实际需要，为确保教育教学工作的正常开展，拟从乡镇中小学教师中择优选调部分教师到县城中小学任教。为使选调工作有章可循、有序推进，特制订本实施方案。

一、选调原则

选调工作坚持公正、公平、公开、择优的原则。

二、选调条件

1、本县在编在岗的乡镇学校公办教师可自主选择报考中小学岗位；

2、作为正式在编在岗且在农村工作3年以上的教师（即2011年9月以前参加教育教学工作）；

3、选调人员必须符合国家规定的学历和所报学科相应的教师资格证；

4、无违法和违纪行为且近三年年度考核均评定为合格以上等次。

三、选调计划

2014年度县直中小学共选调教师79人。其中：小学教师64人（语文33人、数学26人、英语5人）；初中教师15人（语文5人、数学4人、英语2人、音乐1人、美术3人）。

四、选调办法

（一）选调县城中小学教师通过笔试和考核相结合，择优选调。

1、笔试成绩（100分）：考试内容为所申报学科的一至九年级专业知识，中小学岗位教师选调按学科采用统一试卷。70分为学科知识（其中小学知识点约占60%，初中知识点约占40%），30分为相应学科说课稿。

2、考核内容：

考试入闱者，公开选调教师工作领导小组进行考核，考核合格方可录用。

有下列情况之一者，均不合格：

（1）在招考工作中弄虚作假，不符条件的；

（2）近三年有违法违纪，受刑事处罚或行政处分的；

（3）违反《中小学教师职业道德规范》和《江西省中小学教师职业道德“八不准”》，造成恶劣影响的。

（二）报名人数必须达到各学科选调计划职数的2倍，否则，按相应比例减少选调职数。

（三）报名结束后及时公示报名情况，笔试阅卷结束后及时公示笔试成绩及拟定选调名单，并对拟定选调人员进行考核。

（四）根据笔试成绩和考核结果，凡符合录取条件的，考生按所报学科从高分到低分依次选择岗位（如果同岗位最后一名入围者分数等同时，或者选岗时分数相同者，以学历高者优先，学历也相同时，以在农村工作时间长者优先）。

五、报名及考试

（一）报名

1、符合报考条件者由本人现场填写申请表格，并携带毕业证、教师资格证、2寸近期免冠彩照4张到武宁县教育局三楼会议室办理报考手续。

2、时间：2014年8月19日上午8时至下午5时（为期一天）。

3、地点：武宁县教育局三楼会议室。

（二）笔试

1、时间：2014年8月22日上午9:00—11:30

2、地点：武宁五小

六、组织领导

（一）选调工作领导小组

组  长：兰浩林      县政府副县长

副组长：张  勇      县委组织部副部长、县人力资源和社会保障局局长

邱立平      县教育局局长

魏小宁      县编委办主任

成  员：郑传先      县人力资源和社会保障局副局长

张  卫      县教育局副局长

领导小组下设办公室，办公室设在县教育局，邱立平同志兼任办公室主任，张卫同志任副主任，成员由何弋隆、刘理想、翁第森、张立新同志组成，负责日常工作。

（二）考生资格审查小组

邱立平同志任组长，郑传先、张卫同志任副组长，何弋隆、刘理想、翁第森、张立新同志为成员，负责对考生资格集体审查。

七、组织纪律

县城中小学选调教师必须按照县教育行政主管部门的统一部署和安排进行，不准擅自借调和选调公办教师。对违反规定的当事人和责任人进行严肃处理，以维护和保持教师队伍管理的严肃性和规范性。

武宁县公开选调教师工作领导小组

二0一四年八月十五日

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