2014年凉山会理县招聘事业单位公告(21名)

　　(二)体检标准

　　体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。国家和省有其他特殊规定的可从其规定。

　　(三)体检时间及地点

　　体检在指定医院进行。体检费用由考生本人承担。体检时间、集合地点及人员名单在会理县人力资源和社会保障局公开栏和会理县人力资源市场网[http://www.hlxrsj.gov.cn/]上公示。

　　(四)复检及递补

　　初次体检不合格的，本人可在接到体检结果三日内申请复检一次，到原体检医院进行复检。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

　　因体检不合格出现的空缺可依次递补，如该岗位所有参加面试的人员体检不合格或无人可递补，不再递补。未按规定时间到指定地点以及在规定期限内完成规定项目体检的考生，视为自动弃权，因自动放弃等原因出现的缺额不再进行递补。

　　七、考察

　　由招考单位及主管部门对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考察。并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行确认。因考察不合格造成的缺额不再进行递补。

　　八、公示

　　经笔试、面试、体检、政审、考核合格者确定为拟聘用人员，在会理县人力资源和社会保障局公开栏和会理县人力资源市场网[http://www.hlxrsj.gov.cn/]上进行公示，公示期限为7天，公示内容含姓名、性别、民族、年龄、准考证号、招聘岗位、考试总成绩、排名等，并公布监督举报电话，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名方式反映的问题不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘资格，因此而出现的空额不再递补。

　　九、审核确认和办理聘用手续

　　报考职位编码为20140008岗位的考生，经考试、体检、考察合格者，按总成绩从高分到低分依次选择岗位，并办理聘用手续。选岗聘用通知公布后，选岗当日不参加者，取消其选岗聘用资格;选岗当日必须提供有效二代居民身份证原件，否则视为自动放弃选岗聘用资格;选岗聘用后7个工作日内无正当理由不报到的，取消其聘用资格。以上原因造成的缺额均不予递补。

　　经公示无异议的拟聘人员由主管部门审核后将拟聘用人员有关材料报会理县人力资源和社会保障局审批，办理上编制卡、核定工资基金、聘用等手续。涉及户口迁移的人员，由单位按规定办理户口迁移手续。新聘人员按照《四川省事业单位人员聘用管理试行办法》的规定，签订《聘用合同书》，实行聘用期制度，试用期1年，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满后经聘用单位考核不合格者解除聘用资格。

　　新聘人员办理聘用手续时，须签订《聘用合同书》及《服务协议书》，在会理县最低服务年限为6年(含试用期)方能调离或辞职。对违反《聘用合同书》及《服务协议书》规定的人员应缴纳指标占用费。

　　十、纪律与监督

　　本次公开招聘工作严格遵守招聘纪律，按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》、《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》和《人力资源社会保障部关于印发人事考试工作人员纪律规定的通知》(人社部发〔2013〕26号)的相关规定，对违反考试、考核和体检纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试、考察、体检资格，已被聘用的取消聘用资格;对违反招聘纪律的工作人员，按相关规定处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。考试过程由专职纪检人员全程参加，确保信息、过程、结果的公开，并接受社会及有关部门的监督。

　　十一、本公告未尽事宜由会理县人力资源和社会保障局负责解释。

　　咨询电话：会理县人力资源和社会保障局人事股：0834-5624105。

　　举报电话：会理县人力资源和社会保障局纪检组长：0834—5624521。

　　2014年凉山会理县招聘事业单位工作人员岗位表

　　会理县人力资源和社会保障局

　　2014年12月9日