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2014年平阴县事业单位招聘研究生简章

2014-12-10 18:00:08事业单位111 收藏
  平阴县2014年事业单位公开招聘研究生简章  为进一步实施人才强县战略,确保引进高层次人才工作的连续性,根据《济南市事业单位公开招聘人员实施意见》(济

  因弃权或体检考核不合格出现的缺额,报县事业单位公开招聘工作领导小组研究同意后,按招聘岗位考试成绩排名依次等额递补后再组织进行体检考核。

  六、公示和聘用

  对体检考核合格的拟聘用人员,在平阴县人民政府门户网(www.pingyin.gov.cn)公示7个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,由用人单位主管部门提出聘用意见,填写《事业单位招聘人员情况汇总表》和《事业单位招聘人员登记表》,按管理权限报批或备案。对反映问题影响聘用并查实的,不予聘用。符合聘用条件的人员,发给《事业单位招聘人员通知书》,凭本通知书办理派遣、调动、聘用等手续。受聘人员在规定时间内未办理就业手续或未到单位报到工作的,取消其聘用资格。在公示和聘用环节出现的岗位空缺不再递补。

  招聘单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订聘用合同,确立人事关系,受聘人员在聘用单位的最低服务年限为5年(含试用期)。受聘人员按规定实行试用期制度,试用期满由用人单位及其主管部门对受聘人员进行考核,考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  七、信息发布和其他

  事业单位公开招聘的简章、计划、成绩、公示等有关信息通过平阴县人民政府门户网(www.pingyin.gov.cn)进行发布。本次招聘不指定考试辅导用书,不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

  咨询电话:县人社局0531-87885887,监督电话:县监察局0531-87883716。

  本简章由平阴县事业单位公开招聘工作领导小组负责解释。

  附件:1、平阴县2014年事业单位公开招聘研究生岗位汇总表(点击打开)

  2、平阴县2014年事业单位公开招聘研究生报名表、诚信承诺书(点击打开)

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