2014年河南省人民政府外事侨务办公室招聘方案
3.考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(博士研究生面试成绩即为考试总成绩)。
(四)体检和考察
1.根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。
2.体检合格者确定为考察对象,如有体检不合格者,再按照各岗位招聘人数,根据总成绩从高分到低分依次递补。考察不合格者,不再递补。体检和考察参照招录的有关标准和规定进行。考察的主要内容是应聘人员的思想政治表现、道德品质、是否符合本方案中的招聘条件及要求等。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员,经核实取消应聘资格。
(五)拟聘人员公示及录取聘用
根据考试总成绩、体检和考察情况,择优确定拟聘用人员,拟聘用人员名单经河南省人社厅审核后,在河南省人社厅门户网站、河南省政府外侨办网站公示7个工作日。
经公示无异议的人员,凭《河南省人力资源和社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续,其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。首次就业人员试用期为12个月,再就业人员试用期为6个月。试用期满考核不合格者,经上级审核、备案后,取消其聘用资格。
六、相关要求
(一)考试时间、考试成绩、进入面试人员名单、体检及进入考察人员名单、拟聘用人员名单等有关事项均在河南省政府外侨办网站公布。请应聘人员随时关注我办网站。若本人未及时阅读相关信息,造成各个环节未按有关通知要求执行的考生,视为自动弃权,责任自负。
(二)资格审查贯穿招聘工作全过程,报名与整个考试过程中使用的有效身份证、照片等相关信息必须一致。一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的,将取消其考试及聘用资格。
(三)本方案由河南省政府外侨办招聘工作领导小组负责解释,未尽事宜按国家、省有关规定执行。
七、监督及咨询电话
(一)监督电话
河南省人社厅: 0371-69690289;
河南省政府外侨办: 0371-65688811。
(二)咨询电话
河南省政府外侨办:0371-65688815、65688816。
附件:1.河南省人民政府外事侨务办公室2014年公开招聘工作人员一览表
2.河南省人民政府外事侨务办公室2014年公开招聘工作人员报名表.doc
附件1
河南省人民政府外事侨务办公室
2014年公开招聘工作人员一览表
单位 | 招聘岗位 | 招聘 | 招聘 | 学历 | 年龄 | 相关 |
河南省因公电子护照制证中心 | 管理岗位 | 文秘 | 1 | 本科学士及以上学历学位 | 30岁以下 |
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英语 | 1 | 本科学士及以上学历学位 | 35岁以下 | 具有签证工作经验 | ||
技能岗位 | 英语 | 2 | 硕士研究生及以上学历学位 | 30岁以下 |
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计算机 | 2 | 本科学士及以上学历学位 | 30岁以下 |
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备注 | 以上专业包括相关相近专业;本科和硕士研究生要求在1984年1月1日后出生,管理岗位英语专业、博士研究生要求在1979年1月1日后出生。 |