2014年河南濮阳市直事业单位招聘公告

　　六、体检与考核
　　根据考试有效成绩和资格审查情况，按招聘岗位聘用人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用由体检人员承担。考核工作由用人单位按照有关规定组织实施。重点对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核并对应聘人员资格条件进行复查。
　　七、聘用
　　根据体检与考核结果，确定拟聘用人员名单，并在一定范围内进行公示，接受社会监督，公示期为7天。公示无异议，办理聘用手续，新聘人员签订事业单位聘用合同，试用期一年。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。工资福利待遇按国家有关规定执行。
　　八、组织领导
　　为加强对这次公开招聘工作的领导，成立濮阳市2014年部分市直事业单位公开招聘人员工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在濮阳市人力资源和社会保障局，承办具体事宜。
　　网上报名技术咨询电话：
　　濮阳市人事考试中心 0393—6665582
　　政策咨询电话：
　　濮阳市委组织部干部调配科 0393—6189686
　　濮阳市人力资源和社会保障局人力资源市场管理科 0393—6665586
　　监督电话：
　　濮阳市委组织部干部监督室 0393—6907068
　　濮阳市人力资源和社会保障局纪检监察室 0393—6665562
　　附件： 濮阳市事业单位公开招聘工作人员岗位一览表。xls