2014年广东惠州市仲恺高新区事业单位招聘国库支付中心公告
(2)笔试具体时间、地点详见《考试通知》。
(3)笔试成绩满分为100分,合格分数线为60分,低于合格分数线的不得进入面试。
(4)笔试成绩于考试结束10个工作日内在惠州仲恺高新区门户网站公布。
2、面试
(1)根据笔试成绩,由高分到低分按1:3比例确定面试人选,如笔试合格人数不足,则按实际笔试合格人数确定面试对象。面试主要测评报考者综合素质、口头沟通和表达能力以及所报岗位专业理论知识和解决实际问题的能力。面试成绩满分为100分,合格分数线为60分。
区党群办负责组成面试评委小组进行面试。面试评委小组由7名以上评委组成。面试由区纪检监察部门派出一名监督员进行现场监督。
(2)面试人员名单、面试时间及地点于笔试成绩公布时一并在惠州仲恺高新区门户网站公布。
3、考试成绩计算
考试总成绩按笔试占60%、面试占40%的比例合成。综合总分为招聘考试最终成绩。
(四)体检
按综合总分由高分到低分依次排序,按聘用人数1:1确定体检对象。体检对象在规定的时间到指定的医疗机构进行体检。体检项目和标准按照《广东省事业单位公开招聘工作人员体检通用标准》执行。体检不合格不依次递补。
(五)考核考察
区党群办按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》的要求,对确定为考核人选的进行考察。考察不符合要求的,取消应聘资格。
(六)确定拟聘人员、公示
体检、考察合格者确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在惠州仲恺高新区门户网站公示7个工作日。
(七)办理聘用手续
公示期满无异议的,按管理权限,为受聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行聘用制,签定聘用合同。应聘人员一经聘用,纳入事业单位编制管理。
受聘用人员需在规定时间内报到上岗。逾期1个月不报到或不签订聘用合同者,视为自动放弃聘用资格。
五、监督
本次招聘工作由区纪检监察部门进行全程监督,有关人员必须严格遵守组织人事工作纪律和各项工作制度,杜绝各种弄虚作假行为。
对有伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的应聘人员,取消考试和聘用资格;对招聘工作人员泄露考试测试内容,以及违反公开招聘纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。
咨询电话:0752—2609921
投诉电话:12388—8
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