2014年铜仁市德江县事业单位招聘方案
(四)现场资格审查确认地点
德江县人力资源和社会保障局
(五)现场资格审查及需提供的资料
符合本次招聘报名条件的报考人员,完成“网上注册报名”后,在“现场资格审查确认”时间内,携以下材料原件和复印件各一份(原则上复印件由报名点留存,部分证明材料需要收原件的,则由审查工作人员按要求收取原件。)到指定地点现场资格审查确认。现场资格审查合格并交费的方为报名成功。
1.通过“网上注册报名网址(入口)”录入报名信息、打印的《德江县2014年事业单位公开招聘新增工作人员报名登记表》(须用A4纸打印)。
2.有效居民身份证(报考职位有户籍要求的,须提供户籍证明材料)。
3.应往届毕业生须持“毕业证书”(报考职位有学位要求的,还须提供“学位证书”)。应届生因学校原因未及时发放毕业证、学位证的,可先凭学校“就业推荐表”参加招聘报名。
4.近期同底1寸免冠彩色照片4张(提供的纸质照片要与网上注册报名的数码照片相同)。
5.基层服务项目人员持“基层项目服务证书”或县级主管部门出具的基层项目服务身份证明(证明材料必须具有服务单位、服务年限、服务期的起止时间、现实表现情况、是否受过纪律处分等内容)。
6.退役大学生士兵持“退伍证”,随军家属须持结婚证、配偶所在派驻部队政治部门开具的现役军人随军家属身份证明。
7.村(农村社区)党组织书记、副书记须持乡镇党委的任命文件,村(农村社区)委会主任、副主任须持民政部门颁发的当选证,同时须出具本乡镇党委同意报考和任职时间证明(证明上需加盖出具证明单位公章及出具证明经办人员签名)。
8.符合条件的在职人员须持所在工作单位和主管部门以及组织人社部门同意报考证明(证明上需加盖出具证明单位公章及出具证明经办人员签名。证明材料必须具有工作单位、工作年限、工作的起止时间、现实表现情况、是否受过纪律处分等内容)。
9.招聘职位所需其他条件的证件原件及复印件。现场资格审查确认,由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组办公室组织专人对报名人员进行资格审查,审查通过的由审查人签名确认。
七、加分政策
符合加分条件的考生,须在现场资格审查确认期间内提交统一格式的《德江县2014年事业单位公开招聘新增工作人员加分申请表》(须用A4纸打印)和相关证件原件及复印件一份。经现场审查符合加分条件的(审核人员签名确认),在笔试前公布,无异议的,将在笔试成绩中加3分。具体加分条件如下:
1.革命烈士、因公牺牲人员的子女。
2.见义勇为死亡受县级以上表彰的公民子女。
3.见义勇为受县级以上表彰的考生。
4.我县农村独生子女毕业生持《农村独生子女父母光荣证》。
5.我县父母均为农民的农村二女结扎户子女毕业生持父母的《绝育手术证明》。
6.通过国家组织统一考试并持有与报考卫生类岗位专业设置对口“执业资格证书”的符合条件考生,报考其中职位代码为C02、C05、C06的考生除外。
八、报名交费
报考人员现场资格审查确认合格后,须到资费处现场交费。根据省财政、物价部门批准的收费标准,每人按100元缴纳报名、考试费。
九、领取准考证时间
报名成功的考生于2014年7月24日—7月25日期间通过“网上注册报名网址(入口)”登陆,自行网上打印《笔试准考证》。
十、考试内容、时间和地点
(一)笔试
笔试为闭卷考试,实行统一管理,统一命题、统一制卷、统一考试时间。笔试实行百分制。
综合类人员职位:笔试科目为《》,考试范围为《公共基础知识》。
教辅类人员职位:笔试科目为《教师职业基础知识》,考试范围为《教育学》、《心理学》和《教师职业道德》。
医护类人员职位:笔试科目为《医护基础知识》,考试范围为医学基础知识。
笔试时间为2014年7月26日上午9:00—11:30(具体时间安排和地点详见准考证)。考生应按照准考证确定的时间地点参加考试。考生必须同时持有效《居民身份证》(含有效临时居民身份证)和准考证参加笔试。笔试成绩在《德江县人民政府网》和《德江县人力资源和社会保障局网》进行公布。
(二)面试
面试实行百分制。面试人员原则上按各招聘职位人数与进入面试人员1:3的比例依照笔试成绩(含加分)从高分到低分确定。同一职位报考人员笔试成绩按1:3的比例从高分到低分依次确定拟进入面试人员,末位并列的同时确定为进入面试人员。达不到1:3比例职位的考生全部进入面试,但其面试成绩须达到本面试考场当日面试实考考生平均分及以上,方能进入下一环节。面试成绩在《德江县人民政府网》和《德江县人力资源和社会保障局网》进行公布。
(三)考试成绩的计算
考生综合成绩=(笔试成绩 + 加分)×60% + 面试成绩×40%。笔试、面试、综合成绩(成绩均四舍五入保留小数点后两位)并在《德江县人民政府网》和《德江县人力资源和社会保障局网》公布。
十一、体检
体检由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组统一组织。体检人员按各招聘职位参考人员的综合成绩依照高分到低分1:1的比例确定(同一职位考生总成绩名次出现末位并列的,笔试成绩高的考生进入体检;笔试成绩仍相同的,另作笔试加试,以加试考试成绩高的考生进入体检)。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺职位不予递补。
体检参照《贵州省》并按有关规定和程序进行。体检时间和地点另行通知,体检费自理。
十二、考核
体检合格人员确定为考核对象。考核工作由德江县2014年事业单位新增工作人员公开招聘工作领导小组统一组织。
在职考生考核内容包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面,注重工作实绩;未就业毕业生主要侧重于在校表现和现实表现的考核。考核要做到全面、客观、公正。