2014年河北医科大学招聘公告

　　3.复试由河北医科大学职能部门、相关专家组成考核小组进行考核，考核小组由至少9人组成，就应聘人员的专业水平、综合素质、政治思想等方面进行考核评分。

　　考核小组综合各方面考核结果，按照分数从高到低，确定最终拟聘人选。

　　4.资格复审。复试前，由河北医科大学人事处对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，复试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、毕业证、学历学位证等相关材料的原件。经复审不符合报名资格条件的，取消复试人选资格。

　　六、体检与公示

　　体检工作由河北医科大学人事处统一组织，体检参照公务员录用体检标准执行。

　　体检不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

　　经体检合格的，确定为拟聘用人选，在省人力资源和社会保障厅网站进行公示，公示期7个工作日。

　　七、聘用

　　公示期结束后，我校按程序办理相关聘用手续。被聘用人员试用期12个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　八、信息发布及政策咨询

　　省人力资源和社会保障厅网站、河北医科大学人事处网站为本次公开招聘工作信息发布网站，请考生注意查看相关信息。

　　政策咨询电话：

　　0311-86266171、0311-86265545 (河北医科大学人事处)

　　监督举报电话：

　　0311-88616769 88616767 (省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处)

　　河北医科大学

　　2014年4月11日